、职业培训和职业介绍补贴支出、转移支出、补助下级支出、上解上级支出、其他支出等。城镇职工基本医疗保险基金预算包括基金收入预算和基金支出预算。基金 基金收入预算的编制应综合考虑统筹地区上年度基金预算执行情况、本年度经济社会发展水平预测以及社会保险工作计划等因素，包括社会保险参保人数、缴费人数、缴费工资 ...
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的审计报告：1注册地及法人资格情况；2上年度各项税费的缴纳及职工工资、福利、保险金的发放或缴存情况；3注册资本金或担保资金总额；4上年末 计提担保赔偿准备金,并允许在企业所得税税前扣除；（二）担保机构按照当年担保费收入50%比例计提未到期责任准备金，并允许在企业所得税税前扣除。未到期责任准备金 ...
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利用推行税收管理员制度的有利时机，依托信息化手段，通过税收管理员工作岗责体系和绩效考评系统，运用税收管理员工作平台，强化费源监控和管理力度，加强对企业法人 ，参照个人所得税的计税依据，依法核实缴费基数，逐步实现社保费缴费基数与工资总额挂钩。在工作方式上，充分利用“大集中”个人所得税全员明细申报的信息， ...
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的激励机制。(2分)(3)是否建立公正、公开的董事、监事、高级管理层成员绩效评价的标准和程序。(3分)(4)是否按照《商业银行信息披露暂行办法》披露 概念见《金融企业会计制度》。(二)定性因素(40分)1.银行的成本费用和收入状况以及盈利水平和趋势(15分)主要通过银行利润构成分析考察盈利水平和趋势， ...
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同业存放款项和信用社上存联社款项。4应付款项的清查。包括应付利息、应付工资、应交税金、应付利润、其他应付款等各项应付款项。(1)清查应付利息是否按 和公益金后，由社员代表大会确定比例分红。各地可根据本地区经济发展水平和农民收入的实际情况，因地制宜确定入股金额，设置合理的股权结构，以体现各方面股东(社员 ...
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工作人员以及其他拥有自有住房（提供房产证）、稳定职业、月平均收入3000元以上的企业管理人员在办理工资卡抵押手续的前提下，为自主创业人员提供信用担保。鼓励 二条 实行奖励制度。市人事劳动保障、财政、人行等部门按年度对小额担保贷款绩效工作目标完成较好的区、街道、社区劳动保障部门机构以及市创业小额贷款担保 ...
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签订的《农业政策性金融合作协议》，规避和防范金融风险，充分发挥资金的使用绩效，特制定本规定。 一、推荐企业须具备的基本条件(一)长春市所辖区域内， 年销售收入超过2000万元的市级以上(含市级)农业产业化重点龙头企业。(三)企业效益。企业的总资产报酬率应高于同期银行贷款利率，企业应不欠税、不欠工资、不 ...
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原则，为了更好地履行合作协议，规避和防范金融风险，充分发挥资金的使用绩效，特制定本暂行规定。 一、推荐企业须具备的基本条件(一)在长春市所辖 。总资产规模在3000万元以上，其中，固定资产规模在1500万元以上，年销售收入超过2000万元的市级以上(含市级)农业产业化重点龙头企业。对具有一定发展潜力和 ...
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公司价值，如兼并、收购、上市时的估值以及证券分析等；(三)评估公司管理绩效；(四)为公司内部决策提供参考；(五)其他用途。 七、使用内含价值报告，应当 (一)与有效保险合同预期保费的偏差(包括非合同约定的预期保费，如预期会随着工资变化或通货膨胀而变化的保费)；(二)与趸交累加型合同预期的续期保费的偏差 ...
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