责任制。学校应当对教师及其他职工进行安全业务培训，指导和督促其履行相应的岗位职责。第八条学校应当根据学生不同年龄段的生理、心理特点和教学活动特点， 事故调查处理中滥用职权、玩忽职守的，由有关部门依法对直接负责的主管人员和其他责任人员给予行政或纪律处分。第四十条学校有下列情形之一的，由教育行政部门或者 ...
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的考核评价体系，采取定性与定量、日常与定期相结合的方式，对教职工履行岗位职责的情况进行考核，考核结果作为聘用的主要依据，对业绩突出者可以低职高聘 建立高等学校分配约束机制。高等学校内部分配制度改革应经职工代表大会讨论通过，并报上级主管部门备案。同时，接受同级财政、税收、审计等部门的监督。政府人事部门要 ...
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)核编范围1、核编单位城镇、农村牧区的全日制中小学；特殊教育学校、职业中学；教育行政主管部门所属的督导、教研、招生等其他教育事业单位。2、核编内容重新 的县不设教研室，教研室的职责任务由县教育行政部门指定的学校承担。3、中小学和其他教育事业单位的内设机构、领导职数、专职管理岗位和人员结构比例，与教职工 ...
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、团队合作等方面的训练，加强从事专项工作的专门业务培训，切实提高干部履行岗位职责的本领。开展科学文化素养培训，提高干部综合素质。加强科学精神、科学知识 的作用，加强培训基地的建设和管理适应大规模培训干部的工作需要，充分依托党校、行政学院和干部学院进行培训；发挥地方科协干部学院、培训中心和继续教育中心的 ...
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管理与民主监督作用。至实行教育目标责任制。把教育目标转化为管理目标，结合岗位职责，落实到院校的各部门及个人，通过考核予以奖惩，保证教育目标的实现 ，筹措办学经费。(六)主持制定学校改革发展规划、年度工作计划；审定教育教学、行政后勤各方面的工作计划。(七)组织制定和颁布学校规章制度，修改、补充、废除校内 ...
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作人员，组织有关部门实施职工教育计划，做好职工教育工作。第十条 企业事业单位应当根据岗位规范的要求和工作需要，对职工进行教育和培训。企业事业单位应当对职工实行先 。第十六条 职工参加学习的权利受到侵害时，有权向所在单位或者上一级行政主管部门提出申诉。接受申诉的单位或者部门应当在接到申诉书之日起三十日内 ...
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负责实验室的全面工作。第二十三条高等学校可根据需要设立实验室工作委员会，由主管校长，有关部门行政负责人和学术、技术、管理等方面的专家组成。对实验室建设、高档 在严格考勤记录制度的基础上享受保健待遇。第三十九条实验室工作人员的岗位职责，由实验室主任根据学校的工作目标，按照国家对不同专业技术干部和工人职责 ...
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经费，保证学校正常运转和学校安全。 乡镇人民政府、街道办事处（社区）按照规定的职责做好义务教育的实施工作。 第五条县级以上人民政府教育行政部门具体负责义务教育的实施工作； 单一标准的。 第六十九条违反本条例第二十八条第二款规定的，由同级人民政府或者上级行政主管部门责令限期改正；逾期不改的，对直接负责的 ...
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参与的职业教育管理体制，加强职业教育联席会议制度建设，多形式建立教育与相关行业主管部门、行业企业的对话协作机制和平台，定期或专题研究职业教育发展中的 。（二）实施要求1.完善行为规范教育管理制度。明确岗位职责，细化“岗位育人职责要求、德育责任人岗位职责、德育常规管理制度、学生文明公约、学生行为规范教育 ...
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等多方面因素，科学合理地制定实施方案，经教职工代表大会讨论通过，报县级教育行政主管部门同意后实施。要坚持学校与教职工双方地位平等的原则，在明确双方 要坚持“督政”与“督学”相结合，完善对各级政府部门落实教育法律法规、履行教育工作职责、实施素质教育情况的督导检查、对九年义务教育普及情况进行评估验收检查。 ...
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