是先进生产力生产关系的代表，是经济技术创新的主力军。各级、各单位要全面贯彻落实党的全心全意依靠工人阶级方针，广泛深入地动员和组织职工群众尽快掀起经济技术 、市场竞争能力、抗御风险能力和提高企业整体素质为主攻方向，最大限度地吸引和组织广大职工围绕技术创新、管理创新、服务创新、制度创新开展各种群众性经济 ...
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七条职工人数在30人以上的集体劳动争议，或某些人数虽少，但影响很大的集体劳动争议，应当按照劳动部颁布的《劳动争议仲裁委员会办案规则》（以下简称《办案 设在企业工会委员会内。没有成立工会组织的企业，调解委员会的设立及其组成由职工代表与企业代表协商决定。企业调解委员会负责调解本企业发生的劳动争议。第十五条 ...
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适用于本省行政区域内城镇各类企业（以下简称企业）及其与之形成劳动关系的所有职工，以及企业退休人员。城镇个体工商户及其聘用的帮工应当按照本规定参加基本养老保险 基金等工作。第七条省、市、县分别设立由政府代表、企业代表、工会代表和离退休人员代表组成的社会保险监督委员会，实施对社会保险法规、政策执行情况和 ...
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以下人民政府领导的企业事业组织职工人数在全县总人口中所占比例较大的县，经省人民代表大会常务委员会决定，农村每一代表所代表的人口数同镇或者企业 人以上联名，可以向县级的人民代表大会常务委员会书面提出罢免要求。对于乡级人民代表大会代表，原选区选民三十人以上联名也可以书面向乡级人民代表大会主席团提出罢免要求 ...
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的合理化建议和技术改造的活动，切实抓好企业专利技术开发实施工作。全面提高企业职工文化技术素质。严格执行先培训后上岗的规定，认真抓好工人技术岗位的等级 总工程师作用，认真组织实施“巨龙计划”，大力推进企业科技进步在全国第四次科协代表大会上，总书记江泽民同志指出：“坚持科学技术是第一生产力，把经济真正转移 ...
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供求矛盾，为我省现代化建设提供强有力的一线人才支持。(二)实施职工技能素质工程的指导思想。以“三个代表”重要思想和党的十六大精神为指导，坚持科学发展观， 建设，大力发展网上技能人才资源市场，形成有形市场与网上市场优势互补。对需求量大的技能人才，可举办专项招聘会招聘和引进。依托高级技工学校、技师学院、 ...
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的合理化建议和技术改造的活动，切实抓好企业专利技术开发实施工作。全面提高企业职工文化技术素质。严格执行先培训后上岗的规定，认真抓好工人技术岗位的等级 总工程师作用，认真组织实施“巨龙计划”，大力推进企业科技进步在全国第四次科协代表大会上，总书记江泽民同志指出：“坚持科学技术是第一生产力，把经济真正转移 ...
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特色和智力资源优势的学校企业，以及长期亏损、投资无回报、经济和法律风险较大的企业，要坚决予以撤并或退出。各校要依据有关法律法规，按照规定程序完成撤销 成员由学校资产、财务管理部门、内部审计部门、纪检监察部门的负责人和资产公司的职工代表组成，切实行使《公司法》赋予的对公司经营行为、高级管理人员职务行为、 ...
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解决试行中的问题。科研管理体制改革是一项比较复杂细致的工作，政策性强、影响面大。有关部门和单位，要认真贯彻中央关于改革的精神，扎扎实实地开展工作，积极、 的１％。晋级的工资数，列入工资总额。对做出突出贡献的科研单位领导人的晋级，应经职工代表讨论后向上级主管部门推荐，或由上级主管部门提出，征求职工代表 ...
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和行政工作的关系。要用相当的精力和时间做党务工作，履行相应的职责。规模较大的学校，可设专职副书记，协助书记做好工作。第四章党组织的主要工作第十条 构成，既要照顾到学校各方面人员，又要充分体现以教学为主，教师代表一般应占百分之六十左右。在教职工代表构成中，青年教职工和女教职工应占有一定比例。代表实行常任 ...
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