在此期间企业和个人继续缴纳各项社会保险费，达到退休年龄时，按照国家规定办理退休；（五）伤残程度被评为七至十级的，职工本人要求解除或者终止劳动合同并经 伤害赔偿责任的，按照本办法执行。参加本市工伤保险的单位外派劳务或者到外国承包工程的，应当到劳动和社会保障部办理有关证明。第二十一条享受伤残抚恤金或者供养 ...
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由工伤保险基金支付一次性伤残补助金。劳动合同期满终止劳动关系，或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金，终止工伤保险关系 ９０％。工伤职工达到退休年龄或者办理退休手续的，不享受一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。第三十一条职工因工死亡，其直系亲属按照《条例》 ...
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合同协议的签订、修订、续订、履行情况，劳动合同的签订、续签及终止办法，职工奖金分配、奖罚与福利，职工养老、医疗、工伤、失业、生育等社会保障 和任用情况，干部廉洁自律规定执行情况，企业业务招待费的提取和年度使用情况，企业业务代办费、劳务性支出的使用管理情况，企业领导人员工资(年薪)、奖金、兼职、补贴、 ...
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、城市管理、土地规划等。⑤人才数据库。主要包括人才劳务资源、毕业生资源、招聘待聘信息、劳务仲裁、合同程序等。⑥投资环境数据库。主要包括各地的地理位置 ：①公民数据库。主要包括公民个人基本信息、家庭状况、社会及医疗保险情况等。②劳动安全数据库。主要包括特种设备、物资情况、安全隐患、监控情况、安全重点单位 ...
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和水平。(1)推进涉外法规建设，加快境外投资、境外资源开发、对外承包工程、对外劳务合作等领域的立法进程，为企业开拓国际市场创造良好条件与环境。(2)完善国际化 等专项资金且已按合同实施的企业，地方各级政府应给予相应的配套资金支持。4.加快人才培养。地方各级政府对于本地急需的各种技术和管理人才，应协调 ...
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