批复。五、主要合作条件（一）派往韩国工作的中方研修生目前每人每月最低工资标准暂定为：普工３３０美元技工４００美元工长、技术员５００美元工程师、经营人员８００ 的公司，其手续、报名、培训、管理、代理、保证金等各项费用均需按国家有关规定合法收取并对外公开。十二、所有公司未经外经贸部批准，均不得擅自开展对韩 ...
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低于本市最低工资标准。外商投资企业应当根据社会平均生活水平的提高和企业经济效益的增长，适时增加职工工资。外商投资企业中方高级管理人员的实得工资，按照国家有关 的安全与健康。第二十四条外商投资企业发生急性中毒或者伤亡事故，应当按照国家规定及时报告劳动行政管理部门、卫生行政管理部门、公安机关和上一级工会， ...
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黑龙江省劳动监督检查条例（修正）黑龙江省人大常委会（1996年8月31日黑龙江省第八届人民代表大会常务委员会第二十三次会议通过1997年8月20日黑龙江省第八届人民代表大会常务委员会第二十九次会议修正）第一章总则第一条为了保护劳动者的合法权益，维护劳动力市场的正常秩序，促进经济发展和社会稳定，根据 ...
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劳动合同一经依法订立，即具法律约束力。（七）各单位应根据《劳动法》和国家有关规定，对本单位内部的各项规章制度进行清理，凡与《劳动法》相抵触的，应予修改 政府有关规定，要求甲方支付赔偿金：１．克扣或者故意拖欠支付乙方工资的；２．找不支付乙方延长工作时间工资报酬的；３．支付乙方报酬低于本地最低工资标准的； ...
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、管理机构、工资标准和形式及奖励、津贴制度；（三）依照有关规定招聘管理人员、技术人员、技术工人和其他人员；（四）自主选择符合国家规定的会计、律师 第十七条对外商投资企业的行政事业性收费，必须以法律、法规为依据，按最低收费标准征收。外商投资项目的城市基础设施配套费、自来水增容费、人防易地建设费等大额度的 ...
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中，调查机关暂决定基于前文分析，以欧盟在该项目下对马铃薯种植者的资助标准与欧盟法律规定的马铃薯最低采购价格之和，即欧盟法律所保障的马铃薯种植者的最低 和燃料动力等成本上涨，亏损进一步扩大，进而被迫减产，产量、开工率、人均年工资、就业人数、劳动生产率全面下降。受此影响，部分国内生产者公司上市计划和新建 ...
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班岛拥有制衣工厂，乙方是中国经贸部批准的可以在塞班岛经营对外劳务业务并在中国国家工商管理局注册成立的公司，双方一致同意依照中华人民共和国和北马里亚纳的有关法律、法规， 标准见附件一。每小时最低工资不少于二点一五美元。如北马里亚纳联邦劳工法对工人工资标准有新的规定时，即应按新规定和标准计算乙方劳务人员的 ...
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与劳务工双方承担的权利和义务，保障双方的合法权益。“三来一补”企业必须按照我市的有关规定，组织劳务工参加工伤等相关的社会保险；必须不断改善劳动条件，保障劳动者的劳动安全 劳动局公布的该地区的工资最低标准。如需要加班、加点，应按规定支付加班、钟点工资。不得延付或克扣工人工资。（六）根据国家和广东省的有关 ...
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。企业必须按时足额以货币形式向职工发放工资，不得拖欠和克扣。对企业职工工资低于国家和当地政府最低工资规定或克扣职工工资的，劳动监察机构应责令企业补足，并 基金，为职工提供必需的生活福利设施。六、企业必须严格执行国家的劳动保护法规和国家安全卫生标准，为职工提供符合安全卫生要求的劳动条件，保障职工的安全和 ...
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一年（不足一年按一年计算）发给本人一个月基本工资（基础工资、职务工资、级别工资和工龄工资之和）。但最低不能少于3个月，最高不超过24个月。辞退费在 日起与辞退前的工作时间合并计算。重新录用后，其身份及工资待遇由录用单位按有关规定确定。第二十条国家公务员对辞职未被批准或者对被辞退不服的，可根据国家公务员 ...
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