税费改革中央转移支付和本级财力一次性解决。（四）改革中原在编在册的正式人员转岗到企业工作或自谋职业的，纳入企业职工基本养老保险范围，2012年1月1 。人力资源社会保障部门要指导道路运输管理机构加强人事管理，做好改革中离退休、转岗安置人员社会保障政策措施的落实工作。各级交通运输行政主管、编制、发展改革 ...
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和欠缴的社会保险金。第十五条企业应当积极组织富余职工进行职业培训和转岗培训。培训经费确有困难的，劳动就业部门可以给予企业适当的补贴。富余职工 持有单位证明进入劳动力市场的富余职工，劳动部门所属职业介绍机构应当通过提供职业信息、转岗培训、组织洽谈等形式，优先推荐就业。富余职工就业不受所有制身份限制，可以 ...
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职工的分流安置。农村公路管理机构重新定编定员和剥离养护生产单位的富余职工，应转岗到新改制设立的养护公司就业，同时鼓励公路养护职工自谋出路，自主创业，妥善处理转岗分流职工养老、医疗、住房公积金、失业保险等社会保障问题。四、确立以政府投入为主的养护资金渠道，规范农村公路养护资金的使用和管理农村公路 ...
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改革纵深发展认真贯彻国省有关指示精神，积极推进交通运输改革。完成了燃油税改革，取消了6项交通规费，完成了征稽机构职能转换和600余名规费征稽人员转岗安置，撤销了5个政府还贷二级公路收费站；认真落实“大部制”改革，顺利完成了城市公交、出租车管理职能移交接管工作，完成了干线公路、农村公路建管分离体制改革 ...
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负责将退出非法营运并符合低保条件的人员纳入低保范围，对确有特殊困难的，按有关政策给予救助。人力社保部门：负责对退出非法营运的特殊困难人员进行免费转岗培训，开展就业帮扶，做好残疾人就业培训服务、定向扶持等工作。市政部门：负责严格控制城市道路非规划地段占道停车行为，保证道路设施完好、安全和畅通，协助查处 ...
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负责将退出非法营运并符合低保条件的人员纳入低保范围，对确有特殊困难的，按有关政策给予救助。人力社保部门：负责对退出非法营运的特殊困难人员进行免费转岗培训，开展就业帮扶，做好残疾人就业培训服务、定向扶持等工作。市政部门：负责严格控制城市道路非规划地段占道停车行为，保证道路设施完好、安全和畅通，协助查处 ...
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。 九、加强队伍建设，提高从业人员的素质和能力。要有计划、有步骤地对各类人员进行轮训，提高专业知识和技能。进一步加强高危行业人员、新录用人员、转岗人员的培训教育；客运驾驶员、危险品运输驾驶员及押运员必须经过交通运输主管部门培训考试合格后持证上岗。加强公路和航道养护、大型专业机械操作、城市轨道交通工作 ...
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社会矛盾和群体性事件。六是加强与有关部门的协调，重点做好成品油价格和税费改革涉及征稽人员、收费人员的转岗和安置工作。七是积极了解公路、水路运输相关人员的从业情况，帮助解决问题，树立信心，度过难关。...
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内容与方法由机车大修的委承双方商定。第十一条从事监控装置工作（包括数据处理、维修和管理）的人员应具备一定的专业知识和技能，任职前应经过必要的转岗位培训。机车乘务员使用监控装置前也应进行工作原理和操纵方法培训。铁路局应制订计划，定期对有关人员安排培训和岗位技能考核。.第二章组织领导与部门协作第十二条 ...
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领取失业保险金。二、凭《失业证》到本市各级公益性就业服务机构(劳动力市场)进行求职登记，各级公益性就业服务机构(劳动力市场)优先提供免费职业介绍。三、本人愿意参加转岗前职业技能培训的，到户籍所在地的区就业训练中心申请参加相应技能培训，所需费用按政策规定给予减免。四、失业后重新自主创业、从事个体经营或 ...
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