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的其他情形的。第三十二条下列情形之一的,受聘人员可以单方面解除聘用合同:1.在试用期内;2.考入普通高等院校的;3.被录用或者选调到国家机关工作的 的其他相关人员,按照有关规定追究责任。第四十三条用人单位与受聘人员之间因辞职、辞退、履行聘用合同发生的争议,由政府人事行政部门人事争议仲裁委员会受理;如 ...
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