，或者改变集体作出的重大决定的；（三）违反规定决定考核、录用、任免、奖惩等人事管理事项的；（四）违反规定决定立项、招标、设计、施工、投产等重大项目的； ）、（六）项的问责，按照干部管理权限和有关规定程序办理。本办法第二章所列行为构成违纪的，应当依据《行政机关公务员处分条例》等有关规定处理。同时，还要视 ...
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企业负有直接责任的主管人员和其他直接责任人员，由市有关部门依据相关规定按照干部人事管理权限，给予纪律处分，造成国有资产损失的，应当负赔偿责任；由于受让方的 批准或者在批准中以权谋私，造成国有资产流失的，由有关部门依据相关规定按照干部管理权限，给予纪律处分；构成犯罪的，依法移送司法机关追究刑事责任。第二 ...
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进一步优化经济发展环境，促进我市经济发展，根据《中华人民共和国行政监察法》、《国家公务员暂行条例》及有关法律、法规，制定本规定。第二条本规定适用于全市各级行政机关及其国家 证人及管理人员进行打击报复的。第十四条违反本规定，需给予处分的，由市监察局按干部管理权限进行处理。第十五条本规定自颁发之日起施行。...
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其原行政职务级别和专业技术职务任职资格，工龄连续计算。公安部门凭市组织、人事或劳动和社会保障部门出具的证明材料按相关规定给予办理户口迁入手续。第十条 时间，可以享受本规定相应的生活补贴；可以按照《党政领导干部选拔任用工作条例》的规定参加党政领导干部公开选拔；其子女入学入托与本地居民享有同等待遇；可以在 ...
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进出渠道积累经验。(四)人事管理制度改革22.改进和加强新形势下法院的思想政治工作：(1)全市法院要认真贯彻《中共中央关于进一步加强政法干部队伍建设的决定》 、竞争、择优和凡进必考的原则。(2)全市各级法院新录用或者调入干部应当报高级法院审核同意。25.改革法官来源渠道：(1)积极创造条件，逐步有计划 ...
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、民主评议、谈话诫勉、交流轮岗、任职回避等制度，严格执行党内监督条例，加强对各级法院领导干部，特别是“一把手”的监督，做到靠廉洁勤政的班子带出一流过硬的队伍 两次讲话和曹建明副院长的工作报告精神，研究了《最高人民法院关于人民陪审员人事管理办法》和《人民陪审员培训办法》两个文件讨论稿，对如何贯彻落实将于 ...
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审判线索，监察部门要及时进行调查，追究违纪违法行为。(二)进一步深化和改革法院干部人事管理制度。积极推进法院干部人事工作的科学化、民主化、制度化进程，实行分类 权力的正确行使。要进一步整合现有纪律规范，制定《人民法院纪律处分条例》。在调查研究、总结经验和借鉴国外成功做法的基础上，制定符合司法工作特点的 ...
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段时期法官队伍建设的一项重要任务。各级法院要组织广大党员干部认真进行学习。广大党员要熟知两个《条例》的具体内容，增强责任感和使命感，发挥主动性，自觉履行党内 的共同任务。纪检监察部门要与政治部门密切配合，协调工作。政治部门要通过人事任免、法官管理、宣传教育等手段弘扬正气，树好典型；要从法官选任、考察的 ...
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，转发公文，要求下级法院办理和需要周知或共同执行的事项，任免和聘用干部。八、通报适用于表彰先进，批评错误，传达重要精神或情况。九、批复 农业林业文化教育统计体育民政城市规划城乡建设计量物价工商劳动文物财政审计税务水利企业管理铁路民航人事新闻出版广播影视旅游气象（五）海事审判（１７个）交通审判海事审判 ...
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），依照《条例》和本办法的规定享受抚恤和优待。（一）中国人民解放军的现役军人是指按照《中华人民共和国兵役法》的规定，正在服役的军官（含文职干部）和士兵 、市）管：是指乡镇收取的优待金上交区县（自治县、市）财政专户储存，统一管理，区县（自治县、市）民政局根据本行政区域内的实际情况统筹安排，商同级财政部门 ...
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