和企业应承担的社会保险费用由改制后的新企业用监管资产收益、税前利润弥补;没有成立新公司的,2004年6月30日以后的工龄补偿金和企业应承担的社会 双向选择的方式公开招聘。?用人单位的公益性岗位招收就业困难对象后,须签订劳动合同,办理就业手续,参加社会保险,按时足额发放工资。?(4)安置任务。市人民政府 ...
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办发(2004)25号文件的有关规定执行。对省人民政府办公厅湘政办发(2004)25号文件没有规定或规定不明确、不详细的提留项目及标准,按本意见中改制企业的 控股改制企业的职工,应当与原主体企业解除劳动合同,依法支付经济补偿金,重新与改制后的企业签订劳动合同。55、辅业改制企业,可用国有净资产支付解除 ...
//www.110.com/fagui/law_186929.html-
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对企业实行公司制改制。进入改制后,企业的原固定职工必须与企业重新签订劳动合同,建立新的劳动关系。职工取得经济补偿金,如不购买企业股权,又不在改制 企业商国有资产营运主体(没有营运主体的商主管部门)同意后,成立企业改制工作领导小组。2、清产核资、产权界定。改制企业应组织专门机构和人员,也可以委托中介机构 ...
//www.110.com/fagui/law_234490.html-
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