十一条 国家机关和国有企业事业单位的归侨、侨眷职工出境探望父母，以及归侨、侨眷在父母死亡后出境探望兄弟姐妹的，其探亲假期、工资、旅费待遇，按国家有关规定办理。 的，在退回离职金后，其出境前和复职后的工龄合并计算。第二十三条 在国家机关、事业单位和人民团体工作的归侨职工退休时，男职工工龄满三十年，女职工 ...
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作为无房户优先安排。归侨、侨眷业权人在国外的父母、配偶、子女经批准回国定居而无住所的，可提前半年通知承租人，中止租赁合约，收回自用，承租人必须 本单位职工享受同等购房待遇。 第十七条 中华人民共和国成立后在国家机关、国营和集体企业事业单位工作的归侨职工，退休时退休金不足本人工资百分之一百的，照顾加发 ...
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、侨眷职工出境探亲，其假期由所在单位按照国家和省的有关规定安排，其工资、福利待遇按照现行规定执行。集体所有制企业事业单位归侨、侨眷职工出境探亲，参照国家和 其离休金、退休金、退职金和各项补贴按国家和省的规定发给，并可按有关规定兑换成外汇携带或汇出境外。离休、退休的归侨、侨眷职工出境定居后，允许与其共同 ...
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、侨眷职工出境探亲，其假期由所在单位按照国家和省的有关规定安排，其工资、福利待遇按照现行规定执行。集体所有制企业事业单位归侨、侨眷职工出境探亲，参照国家和 其离休金、退休金、退职金和各项补贴按国家和省的规定发给，并可按有关规定兑换成外汇携带或汇出境外。离休、退休的归侨、侨眷职工出境定居后，允许与其共同 ...
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义务，任何组织或者个人不得歧视。国家机关、社会团体、企业事业单位、基层群众性自治组织应当根据实际情况和归侨、侨眷的特点，给予适当照顾。关联法规：全国人大法律（ 侨眷职工出境探亲，其假期、工资和福利待遇，按照国家和本省的有关规定执行。归侨、侨眷的境外亲属来本省探亲的，所在单位应当视具体情况给予一定期限的 ...
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就业的，在同等条件下优先录(聘)用。(四)侨务部门主管的企业、事业单位及华侨捐资兴办的企业、事业单位招聘人员，应优先录(聘)用。本条第二、三、四项 条中华人民共和国成立后，在国家机关、国有企业、事业单位工作，工龄满三十年以上的归侨职工，退休时的退休金按原工资的百分之百发给。第二十三条归侨、侨眷申请出境 ...
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就业的，在同等条件下优先录(聘)用。(四)侨务部门主管的企业、事业单位及华侨捐资兴办的企业、事业单位招聘人员，应优先录(聘)用。本条第二、三、四项 条中华人民共和国成立后，在国家机关、国有企业、事业单位工作，工龄满三十年以上的归侨职工，退休时的退休金按原工资的百分之百发给。第二十三条归侨、侨眷申请出境 ...
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