第九届人民代表大会常务委员会第三十一次会议修订通过)《吉林省实施〈中华人民共和国归侨侨眷权益保护法〉办法》经吉林省第九届人民代表大会常务委员会第三十一次会议于 的，按照有关规定和劳动合同的约定，享受相应补偿。以上费用可以按照国家有关规定兑换成外币汇出或者携带出境。 第二十五条 归侨、侨眷申请出国学习、 ...
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华侨投资企业可以择优招聘和按照合同有关规定辞退职工，任何部门、单位或个人不准干预。跨市招聘职工，不再报省、市、地、州、县（区）劳动人事部门批准。第十一条对 的公司、企业和其他经济组织或个人投资举办的企业，按本办法执行。第十五条本办法由吉林省人民政府侨务办公室负责解释。第十六条本办法自发布之日起施行。....
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十条华侨投资企业可以择优招聘和按照合同有关规定辞退职工，任何部门、单位或个人不准干预。跨市招聘职工，不再报省、市、地、州、县（区）劳动人事部门批准。第十一条对 公司、企业和其他经济组织或个人投资举办的企业，按本办法执行。第十五条本办法由吉林省人民政府侨务办公室负责解释。第十六条本办法自发布之日起施行。...
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轮经营公司劳务配额分配方案报外经贸部商国务院港澳办批准。第十六条经上述确定的主动配额即新合同人数总量将根据各经营公司的实际市场份额和经营作风表现 合作公司１８．扬州国际经济技术合作公司１９．南通国际经济技术合作公司２０．吉林省对外招商建设总公司２１．中国湖北国际经济技术合作公司２２．中国广东国际合作（ ...
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