在同等条件下可优先安排归侨、侨眷。”十二、第二十一条中“专业人员”修改为“专业技术人员”，第一项修改为：“根据本人自愿的原则，其直系亲属可登记城镇常住 其离休金、退休金、退职金、养老保险金继续发放。不符合离休、退休、退职条件的，可以按照国家规定发给离职补助费。获准回本省定居并恢复工作的，应全部退还离职 ...
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有关机关批准，可享受国家规定的关税优惠待遇。第十二条 归侨、侨眷在资金、技术、人才、设备引进和商品出口、劳务输出等方面做出突出贡献者，当地人民政府和有关 条件下应优先安排归侨、侨誊。第二十一条 归侨、侨眷中的中级、高级专业人员可享受下列优惠待遇：(一)配偶、子女农业户口转非农业户口，按有关规定优先办理 ...
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部门应当按照国家有关规定给予安置。对来本省定居的华侨科技人员、高级管理人员、获硕士以上学位的专业人员，各级人民政府人事、劳动和社会保障等部门应当妥善安置， ，所在单位不得因其申请出境定居而强行其办理停薪、停职、免职、辞职、自动离职、解除劳动关系等手续；在获得前往国家或者地区入境签证后，所在单位应当按照 ...
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要求，由原单位按照专业对口，发挥专长的原则安排适当工作。如原单位已无法按其专业分配工作时，原则上亦由原单位负责联系，尽可能在本系统或其他部门安排与其专业 部门批准，该升级的，应给予升级，该晋升业务技术职称的，应给予晋升。 专业技术人员回来安排工作后，原领取的离职退职金原则上应退回复职单位。有实际困难的 ...
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担任政府部门的专门和技术职务。上述外籍人士只能以个人身份受聘，对香港特别行政区政府负责。第一百零二条 对退休或符合规定离职的公务人员，包括香港特别行政区 。香港特别行政区政府可根据社会发展需要并咨询有关方面的意见，承认新的专业和专业团体。第一百四十三条 香港特别行政区政府自行制定体育政策。民间体育团体 ...
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规定，为其提供工作、创业、生活等方面的优惠条件和相关服务。对符合聘用专业技术职务的，在同等条件下优先聘任。“归侨、侨眷经批准出境不满2年又回 六条，修改为：“违反本办法规定，致使归侨、侨眷合法权益受到损害的国家机关工作人员，由其所在单位或者上级主管部门责令限期改正或者给予行政处分；造成经济损失的，应当 ...
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华侨科技人员，凡未达到退休年龄的，应当根据本人专长和双向选择的原则优先安置；(二)对出境定居不满一年复归，出境前有工作单位且出境时办理了离职手续的 学校，享受以下照顾：(一)报考全日制大专院校、电大、业大、函大、职大、夜大和中等专业学校的，在本人考试总分基础上加十分。(二)报考高中、技工学校和职业学校 ...
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、侨眷，由民政、侨务部门给予救济、照顾，妥善安置。第十六条 聘用以及评定专业技术职务，对归侨一视同仁，不得歧视。第十七条 本市的归侨学生、归侨子女和 离职或者离校手续。在校学生获准自费出国留学的，保留学籍一年；在职人员获准自费出国留学的，从办理离职手续的下一个月起停发工资，保留公职一年。保留学籍或者 ...
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条件下可优先安排归侨、侨眷。第二十一条归侨、侨眷中的中级、高级专业技术人员可享受下列优惠待遇：(一)根据本人自愿的原则，其直系亲属可登记城镇常住户口； 其离休金、退休金、退职金、养老保险金继续发放。不符合离休、退休、退职条件的，可以按照国家规定发给离职补助费。获准回本省定居并恢复工作的，应全部退还离职 ...
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，各级人民政府及其有关部门应当给予安置。鼓励华侨科技人员、出国留学人员采取兼职、咨询、讲学、科研和技术合作、技术入股、投资兴办企业等形式，来本省工作或者服务 帮助。用人单位应当在同等条件下优先录用。第二十条归侨、侨眷从高等学校、中等专业学校毕业后，可按有关规定到其父母或者配偶在本省的住所地落实常住户籍 ...
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