公司(或者车船业主)以及其他旅游经营者应当与其聘用的导游、驾驶人员及其他从业人员签订劳动合同，给从业人员发放工资及其他福利，办理社会保险，对其从业人员进行职业道德 应当按旅游者所预付旅游费用的20％补偿；合同有约定的，按照合同约定执行。第四十条旅行社因旅游者擅自解除旅游合同而造成损失的，可以从旅游者所 ...
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(或者车船业主)以及其他旅游经营者应当与其聘用的导游、驾驶人员及其他从业人员签订劳动合同，给从业人员发放工资及其他福利、办理社会保险，对其从业人员进行职业道德 还应当按旅游者所预付旅游费用的20%补偿；合同有约定的，按照合同约定执行。 第四十条旅行社因旅游者擅自解除旅游合同而造成损失的，可以从旅游者所 ...
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(或者车船业主)以及其他旅游经营者应当与其聘用的导游、驾驶人员及其他从业人员签订劳动合同，给从业人员发放工资及其他福利、办理社会保险，对其从业人员进行职业道德 还应当按旅游者所预付旅游费用的20%补偿；合同有约定的，按照合同约定执行。第四十条 旅行社因旅游者擅自解除旅游合同而造成损失的，可以从旅游者所 ...
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出国定居人员在被批准出国之前，所在单位无正当理由不得因其申请出国定居而致其停职、停薪、离职、免职或解除劳动(聘用)合同，农村集体经济组织或村民委员会不得令其 保护。农村出国定居人员原来居住的房屋因国家建设或村镇规划调整需要拆迁的，其补偿安置按国家有关法律法规的规定执行。第十八条离休、退休、退职人员出国 ...
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还应当按旅游者所预付旅游费用的20％补偿；合同有约定的，按照合同约定执行。第十五条旅行社因旅游者擅自解除旅游合同而造成损失的，可从旅游者所交 导游员必须在旅行社或者导游服务公司从业，服从所在单位的管理和监督；所在单位应当依照国家和本省的有关规定与导游员签订劳动合同，给其发放工资及其他福利、办理社会保险 ...
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，还应当按旅游者所预付旅游费用的20％补偿；合同有约定的，按照合同约定执行。第二十三条旅行社因旅游者擅自解除旅游合同而造成损失的，可以从旅游者所交 收取一定的佣金，但双方必须如实入账。第二十五条旅行社应当与聘用的导游员签订劳动合同，保障导游员的工资和福利。旅行社在选用导游员时，同等条件下应当优先选用 ...
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