五）被依法判处管制以上刑事处罚或者被劳动教养的。第二十九条受聘人员有下列情形之一的，聘用单位可以单方面解除聘用合同，但应当提前30日以书面形式通知拟 倍计算。试用期内被解聘的，不给予经济补偿。第四十条受聘人员与所在聘用单位的聘用关系终止或解除后，聘用单位应当按照国家有关规定及时为被解聘人员办理社会保险 ...
//www.110.com/fagui/law_330416.html-了解详情
的设计与制造工作要严格按原劳动人事部《锅炉、压力容器安全监察暂行条例实施细则》的有关规定执行。(2)压力容器的设计、制造单位必须按国家有关规定，经有关 要加强备件的资金和财务管理，各企业要建立备件明细帐册和严格备件订货合同及付款手续，合理使用流动资金，加快流动资金周转速度。11.要结合本企业实际情况 ...
//www.110.com/fagui/law_76991.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务