责任人。 (十四)加强对安全生产责任落实情况的跟踪考核。建立安全生产跟踪考核制度，把考核结果与经济利益挂钩。企业领导年薪中与安全挂钩的份额占结构 工会、共青团等群众组织的优势，开展切合实际、各具特色、行之有效、形式多样的群众性安全文化活动。积级组织开展“安康杯”活动，广泛开展亲情教育活动；充分发挥工会 ...
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考核合格；(五)特种作业人员经有关业务主管部门考核合格，取得特种作业操作资格证书；(六)其他从业人员按照规定接受安全生产教育和培训，并经考试合格；(七)依法 许可证颁发管理机关应当加强对非煤矿矿山企业安全生产许可证的监督管理，建立、健全非煤矿矿山企业安全生产许可证档案管理制度。第三十六条省、自治区、 ...
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第三条海洋石油作业者和承包者是海洋石油安全生产的责任主体。本规定所称作业者是指负责实施海洋石油开采活动的企业，或者按照石油合同的约定负责实施海洋石油开采 按照安全监管总局的规定，经过安全资格培训，具备相应的安全生产知识和管理能力，经考核合格取得证书后方可任职。第八条作业者和承包者应当对从业人员进行安全 ...
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，在规章制度方面应当具备的条件包括：(一)安全生产责任制、安全检查制度、职业危害预防制度、安全教育培训制度、生产安全事故管理制度、重大危险源监控和重大隐患整改 ；构成犯罪的，依法追究刑事责任。对接受转让或者冒用其他企业安全生产许可证，或者使用伪造的安全生产许可证的非煤矿山企业，依照本实施办法第二十七条 ...
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煤矿、乡镇煤矿要实现县(区)范围内的联网。 第三，强化煤矿企业安全主体责任，落实煤矿安全责任制。各地要加强对45户国有重点煤矿和其他各类煤矿的安全 领导干部、经营管理人员下井带班制度，切实转变工作作风，并逐级严格考核。煤矿企业要进一步层层落实安全生产责任制，严格执行安全生产规章制度，编制应急救援预案， ...
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生产矿井对生产区队要层层建立劳动定额定员考核办法。(四)健全完善有关工作制度。煤矿企业应根据国家有关要求和企业安全生产实际，制订和完善劳动定员管理工作的 企业劳动定员的管理地方各级煤炭行业管理部门应明确责任，进一步加强对煤矿企业劳动定员管理工作的组织、协调、指导和监督管理。国有重点煤矿劳动定员标准应由 ...
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抓紧抓好各项工作，坚决遏制重、特大事故多发的势头。 二、强化企业责任主体，落实企业安全生产责任制企业是安全生产的责任主体，企业的主要负责人必须对本单位的安全生产 有井以及超层越界开采的，要责令其立即停产整顿，经验收合格后方可恢复生产。要结合非煤矿山安全生产许可制度的实施，加强源头管理，凡不具备颁发安全 ...
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程度评估工作。对评估为D类的矿井，要定期向地方煤矿监管部门通报并予以公告。规范监察执法考核制度。各煤矿安全监察机构应结合工作实际及时完善监察执法 机制，规范行政执法行为；着眼于推进建立煤矿安全生产长效机制，督促检查企业落实安全生产主体责任，建立安全投入和安全风险抵押金监管机制，逐步形成有序运作、关系 ...
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安全生产许可证条例》，提高煤矿的安全准入门槛实行煤矿企业安全生产许可制度，是国家为从源头上制止不具备安全生产条件的企业进入煤炭市场、消除事故隐患的一项 基层，并督促签订责任书，形成一级抓一级的安全生产责任体系；要加强对大中型煤矿企业安全生产控制指标完成情况的跟踪和考核，及时发现和解决问题，并及时向地方 ...
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情况。负责组织除中央管理的海洋石油企业总部之外海洋石油安全生产许可证取证单位主要负责人、安全管理人员的安全资格培训、再教育和考核工作；监督检查出海作业人员的安全 ，并根据形势和任务的变化及时作出调整。 十六、海油安办实行工作报告制度。各分部在年中和年终向海油安办汇报工作进展情况和重点工作计划情况。 第 ...
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