业务范围与明确之授权及分层负责办法。 二、相关制度规范及业务处理手册：包括储金、汇兑、新种业务、邮政储金运用、出纳、会计、总务、信息、人事管理及其它业务之政策及作业流程及规范，并应分别依其业务性质及规模有适切之内部控制。 中华邮政公司应配合法规、业务项目及作业流程等之变更 ...
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中央银行所定比率提准备金。 第17条 农会信用部办理放款业务，应建立授信管理制度，并设置授信审议委员会。 授信审议委员会审议完成之案件，应依分层 农会信用部业务经营不善，累积亏损超过信用部上年度决算净值三分之一或发生重大人事纠纷，影响健全经营者，经直辖市、县(市)政府财政金融部门洽商建设或农业部门后 ...
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五 办理短期、中期及长期放款。 六 办理票据贴现。 七 投资公债、短期票券、公司债券及金融债券。 八 办理国内汇兑。 九 办理信用卡业务及相类似业务。 一○ 条 信用合作社应建立人事制度，规定员工任免、升迁、教育训练、考核、薪给、福利、奖惩、轮调、退休及抚恤等事项，并应有内部人事管理之规定。 前项 ...
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(二)证券、期货交易税： 1证券(期货)商代征证券(期货)交易税业务之查核。 2未上市公司股票让售资料之调查及处理。 3证券、期货商代征奖金之核发。 4更正 。 (七)档案应用。 (八)编订机关档案分类及保存年限区分表。 第15条 人事室掌理人事管理等事宜。分设三股，各股之职掌如下： 一、第一股： ...
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交易税股： （一）证券商代征证券交易税及期货商代征期货交易税业务之查核。 （二）上市公司股票让售资料之调查及处理。 （三）代征奖金之核发。 （四）更正退税案件之 、阅卷之管理。 （六）卷柜之调整及整理。 第16条 人事室掌理人事管理等事宜。分设三股，各股之职掌如下： 一、第一股： （一）组织编制、办事 ...
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。 (二)证券商及期货商代征证券交易税及期货交易税业务之查核。 (三)未上市证券发行公司股票让受资料之调查及处理。 (四)证券交易税及期货交易税代征奖金之核发。 ( (六)卷柜之调整及整理。 (七)其它有关档案行政事项之处理。 第16条 人事室掌理人事管理等事宜。分设三股，各股之职掌如下。 一、第一股 ...
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之核发。 (三)证券及期货商代征证券及期货交易税业务之检查。 (四)未上市股票发行公司受理股东转让股数资料之调查及处理。 (五)证券及期货交易税年度稽征计画、 管理。 (三)逾期文书档案之销毁。 (四)其它上级交办事项。 第17条 人事室掌理人事管理等事宜。分设三股，各股之职掌如下： 一、第一股： ( ...
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之管理事宜。 (五)公务人力规划。 (六)业务绩效考核之汇办。 (七)人事管理业务之拟订及报核。 (八)其它行政事项之处理。 二、第二股： (一)预算员额之研拟 处理及管制。 五、印信之典守。 第26条 本局处理事务，实施分层负责制度。逐层授权决定，其分层负责明细表另定之。 第27条 本局为检讨业务、 ...
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进行或终结。 八、重要契约之签订、完成、撤销或失效。 九、重要组织之调整及管理制度之重大改革。 一○、因政府法令变更而发生之重大影响。 一一、其它足以影响财务 符合公司法第三百六十九条之二第二项规定，可直接或间接控制被投资公司之人事、财务或业务经营者，其投资损益应于当期认列。 (六)长期投资之期初帐面 ...
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