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第55章：劳资关系条例
的合约而工作的人(如合约已终止，则指曾根据与雇主订立的合约而工作的人)，而不论该合约是否以体力劳动、文书工作或其他方式履行，不论该合约是明订 外，并须开列他觉得各方或任何一方同意的事实，以及他觉得任何一方仍有争议的事实。 第8条 劳资纠纷的和解备忘录 版本日期： 30/06/1997 凡劳资纠纷藉调解 ...
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