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等；对操作性较强的岗位，进行实际操作能力测试。面试或实际操作能力测试
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应在一天内向应聘者公布面试或实际操作能力测试成绩。市直事业
单位
的 视情节轻重取消考试或聘用资格；对违反规定招聘的受聘人员，一经查实，应当
解除
聘用
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，予以清退。对违反公开招聘纪律的工作人员，视情节轻重，给予调离工作岗位 ...
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