,在我市党政机关机构改革取得重要成果的时候,全面展开事业单位的机构改革势在必行。根据《中央机构编制委员会关于事业单位机构改革若干问题的意见》(中办发[1996]17号 的人员,解除劳动关系时应按规定予以经济补偿,所在单位应为其补足养老保险和医疗保险至合同期满。(三)分流人员的范围。各事业单位机构改革的 ...
//www.110.com/fagui/law_79455.html-
了解详情
增加工资,计入档案工资,以此作为计算退休费的依据。省人事厅二○○三年六月十六日关于哈尔滨市事业单位分流和转企改制人员养老失业医疗保险有关问题的意见根据《哈尔滨市 并享受本《意见》第六条规定的一次性养老保险补贴,同时建立职工基本养老保险个人账户。(十三)转企改制事业单位的劳动合同制工人,转企改制前已参加 ...
//www.110.com/fagui/law_56723.html-
了解详情
号)执行。 二、专业服务类事业单位改革中职工劳动关系和经济补偿的处置,参照市政府《批转关于我市市属国有企业改制中若干问题的意见的通知》(苏府(2002)81号)执行 5年,但租赁合同的具体条款可一年一签或几年一签。实行租售结合改革后,事业性质的单位建制不再保留;机关公务员、事业单位工作人员不得兼任管理 ...
//www.110.com/fagui/law_210518.html-
了解详情
发展能力不强。这些问题的存在不利于政府职能的转变,加重了财政负担,影响着专业技术人员队伍建设和其积极性、创造性的发挥,降低了事业单位的活力和产出效益。 不视同缴费年限。对改企转制后不保留国有资本的单位的职工或改制时辞去公职的职工,由原单位参照《山东省劳动合同条例》等有关规定给予一次性经济补偿或补助。 ...
//www.110.com/fagui/law_152204.html-
了解详情
4条《福建省关于企事业单位评聘专业技术职务经常化工作若干问题的暂行规定》 规范性文 件 盖区职改办章,报市人事局备案。6 事业单位专业技术人员职务 应于10日内报劳动行政部门备案。《集体劳动合同规定》(劳部令2004第22号)第42条 地方法规 按工商注册地划分。事业单位管理局:(一)行政许可项目(1 ...
//www.110.com/fagui/law_171536.html-
了解详情
省人事厅统计口径及计算方法1、机构改革工作。各市政府根据省委、省政府关于事业单位机构改革的总体要求,认真贯彻落实《中共辽宁省委办公厅辽宁省人民政府办公厅转发辽宁省机构 签约率要达到95%以上,其他行业聘用合同签约率要达到80%以上,乡镇事业单位的聘用合同签约率要达到100%。达到标准加10分。(2)未 ...
//www.110.com/fagui/law_138515.html-
了解详情
具体负责,切实开拓思路,积极指导、协调、配合试点单位的法定机构试点改革工作。市编办、法制办、改革办、财政、劳动保障、组织人事等相关部门要切实立足自身职能, 合同》(范本),合同期限按《关于在事业单位试行人员聘用制度的意见》(国办发〔2002〕35号)和《事业单位试行人员聘用制度有关问题的解释》(国人部 ...
//www.110.com/fagui/law_298217.html-
了解详情
落到实处。省财政厅、农业厅等负责落实。24.切实提高财政资金使用效益。开展行政事业单位资产清查,对资产收益实行“收支两条线”管理。省级国库集中支付改革要 管理。制订适合农民工就业特点的劳动合同文本,督促、指导农民工较集中的建筑、餐饮、加工等行业的用人单位依法与农民工签订劳动合同。保障农民工职业安全权益 ...
//www.110.com/fagui/law_288837.html-
了解详情
并征求其意见。?(三)上级业务主管部门主要负责乡镇事业单位的业务指导、业务培训,并就队伍建设、业务建设等重要问题提出意见和建议。?(四)离退休人员统一由调整后的 鉴证,送市人事部门备案。合同到期后应重新签订,逾期不订者,作自动解除劳动关系处理,组织人事部门不再予以认可。在事业单位内部,要实现由身份管理 ...
//www.110.com/fagui/law_250005.html-
了解详情
医疗保险关系、自谋职业和解聘等途径实施分流。事业单位改制后聘用上岗的职工,应重新签订劳动合同。改制后单位首次聘用原单位的职工必须在80%以上。?完善事业单位 的配套政策文件。各有关部门要加强协调,积极配合。对事业单位机构改革进程中出现的新情况、新问题,要及时进行研究,完善政策措施,保证改革顺利平稳进行 ...
//www.110.com/fagui/law_217240.html-
了解详情