咨询劳动和社会保障法律、法规及有关政策规定的；(六)其他劳动和社会保障信访事项。第八条信访人反映的问题已进入劳动争议仲裁和劳动争议诉讼程序、行政复议和 负责督促、检查，直至办结；(五)向有关地区和部门转办信访事项；(六)协助有关部门处理与劳动和社会保障工作有关的信访事项；(七)检查、指导和协调下级劳动 ...
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社会保险法》、《就业促进法》、《劳动争议处理法》、《职业技能培训与鉴定条例》等法律、法规颁布实施，劳动保障法律、法规、规章和其他规范性文件和谐统一 防范、化解社会矛盾的机制－－推进劳动争议处理体制改革。探索改革劳动争议处理体制，完善劳动争议仲裁时效制度，建立对劳动争议仲裁机构的监督制度和错案追究制度。 ...
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社会保险法》、《就业促进法》、,《劳动争议处理法》、《职业技能培训与鉴定条例》等法律、法规颁布实施，劳动保障法律、法规、规章和其他规范性文件和谐 的防范、化解社会矛盾的机制--推进劳动争议处理体制改革。探索改革劳动争议处理体制，完善劳动争议仲裁时效制度，建立对劳动争议仲裁机构的监督制度和错案追究制度。 ...
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有权举报，并依法受到保护。关联法规：全国人大法律（1）条第二章 劳动监察机关与劳动监察员第七条 劳动行政部门是同级人民政府行使劳动监察职权的专门机关。劳动 仲裁受案范围的，应当告知当事人向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申诉。第十六条 劳动行政部门应当与工会建立会商联系制度，在工会也可以在其他有关部门聘请 ...
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系统行政事业性收费标准的审核管理；承办本机关的行政复议、行政赔偿案件和政诉讼的应诉代理工作；组织行政处罚听证工作。律咨询工作；负责本系统行政事业性 仲裁员培训规划和考核标准；承办本市劳动争议仲裁方面的有关工作。(八)养老保险处贯彻国家养老保险的法律、法规和政策，拟订本市基本养老保险发展规划和实施方案， ...
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本系统行政事业性收费标准的审核管理；承办本机关的行政复议、行政赔偿案件和政诉讼的应诉代理工作；组织行政处罚听证工作。律咨询工作；负责本系统行政事业性收费 争议仲裁员培训规划和考核标准；承办本市劳动争议仲裁方面的有关工作。（八）养老保险处贯彻国家养老保险的法律、法规和政策，拟订本市基本养老保险发展规划和 ...
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偿付情况等记录。D、特别记录主要包括：影响个人信用状况的涉及劳动争议仲裁、民事、刑事诉讼、行政处罚以及偷漏税、逃废债、骗保等不良记录。(2)个人 研究，摸清本部门的系统建设状况，按照个人信用体系建设协调小组的要求以及相关法律法规的规定，科学确定我市个人信用信息的基本指标和补充指标。(二)各部门对个人 ...
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凡上级明令取消的收费项目，要及时取消，各部门一律停止收费。对符合法律法规规定需要增加的收费项目，须经市政府同意后方可收费。? 三、对本决定 -100元/件? 7、劳动争议案件 30-50元/件? 8、破产案件 按破产企业财产总值，依照财产案件收费标准交纳? 9、原告提出两个以上诉讼请求，被告提出反诉 ...
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各级政府职能部门、企业、社区和中介组织的管理和服务作用，为农民工的生活与劳动创造良好环境和有利条件。(三)发展经济，增加就业。紧紧围绕省委、省政府 仲裁机构要对农民工实行部分法律援助政策，按有关规定对申请劳动仲裁的农民工实行减半收取仲裁处理费的政策。建立健全各级劳动争议调解组织，为农民工提供便捷有效的 ...
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标准，把建筑业企业支付农民工工资情况作为重要的信用指标，纳入企业劳动保障诚信制度。23．劳动争议仲裁机构要在规定的时间内处理农民工因拖欠工资问题提起申诉 并保证办案质量；加强劳动争议的协调工作，通过调解的方式及时解决纠纷。对生活困难的农民工减免应有农民工本人负担的仲裁费用，切实解决农民工诉讼难的问题。 ...
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