负责，明确责任人，搞好工作谋划，把握工作的关节点，努力提高办理质量。4．涉及几个处(局)共同办理的事务，由办公室、研究室分管领导明确牵头处室，其他相关处室密切协作 出示病假证明，无证明而休假的作为旷工。当年连续病假超过二个月或累计病假超过三个月的，不再享受公休假。因病住院无法履行请假手续的，应及时电话 ...
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可按专任教师总量3％左右的比例核定机动编制，调剂用于安排教师脱产进修和因教师产假病假而出现的教学岗位空缺，具体办法由各地确定。 第十八条 学校教职工总编制中，专任 职位分类和因事设岗、专兼结合、一人多岗的原则合理确定。 第十九条 连续病休1年以上，又不符合退休退职条件的人员，经县以上医院证明，并经县 ...
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