执行”。二、第五条修改为：“劳动合同由用人单位法定代表人或其委托代理人与劳动者以书面形式订立。依法订立的劳动合同自当事人双方签字盖章之日起生效。 国家机关、事业组织、社会团体和与之建立劳动合同关系的劳动者，依照本规定执行。第三条县级以上人民政府劳动和社会保障行政部门负责本行政区域内的劳动合同的管理工作 ...
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各盟行政公署、市人民政府，自治区各委办厅局，各大企业、事业单位：根据国家、自治区促进下岗失业人员再就业有关政策规定，经自治区人民政府同意，现就我区 招聘成功后，由用人单位与被招聘人员签订劳动合同。三、机关、事业单位聘用就业困难人员，可享受再就业扶持政策。聘用持有“再就业优惠证”的原国有企业下岗失业人员 ...
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意见》（国人部发[2006]87号）精神，结合民政事业单位的实际情况，我们制定了《关于民政事业单位岗位设置管理的指导意见》。现印发给你们，请遵照执行。 抓紧进行岗位设置，实行聘用制度，组织岗位聘用。已经实行聘用制度，签订聘用合同的民政事业单位，可根据《试行办法》、《实施意见》和本指导意见，按照核准的 ...
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制的，经过提高服务质量、改善经营管理、扩大经营项目所增加的收入，必须按合同规定留给殡葬事业单位，一部分用作改善工作条件；一部分用作职工集体福利和奖励基金。 管理，重大问题由职工大会讨论决定。 第十八条县以上民政部门应加强对殡葬事业单位的领导，帮助他们做好工作。 第五章附则 第十九条各省、自治区、直辖市 ...
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，最终都能达到自收自支。 五、进一步完善以承包为主要形式的经营责任制。各类殡葬事业单位都要依法建立和履行承包合同。实行经营责任制时，要注重国有资产的 要科学地确定经济指标，对殡葬事业单位的服务和经营活动要按国家有关规定进行经济核算，不断降低劳动和物资的消耗，提高殡仪服务的社会效益和经济效益；要依据国家 ...
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管理、发放《再就业优惠证》、组织劳务输出、督促用人单位与从业人员签订劳动合同和缴纳社会保险、协助进行劳动执法检查工作。(二)负责开展企业退休人员社会化管理服务 的要求，主要从现有乡镇、街道、社区党政工作机构和乡镇事业单位的工作人员中调剂或向社会公开招聘。所需工作经费由县(区)财政核拨解决，市政府安排 ...
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农民合同制工人），民办非企业单位及其职工，国家机关、事业单位、社会团体等用人单位及与其建立劳动合同关系的人员，实行企业化管理的事业单位及其职工，城镇个体工商户 登记和社会保险费年度申报时，必须向社会保险经办机构提供应缴费人员名单和本单位职工工资总额。覆盖范围内各险种应统一参保人数，统一缴费基数，实行一 ...
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，并保持原有待遇不变。无承续企业或由用人单位解除劳动合同的，用人单位按残疾职工在本单位的工作年限，工作时间每满1年发给相当于1个月工资 保险费等有关社会保障经费。为保障社会福利企业下岗、失业残疾职工权益，支持社会福利事业发展，社会福利企业应建立残疾职工风险保障金，用于支付经济补偿金及下岗、失业残疾职工 ...
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主管部门开出安置介绍信1个月内安排退役士兵上岗，并与退役士兵依法签订期限不少于3年的劳动合同或聘用合同。合同存续期内单位依法关闭、破产、改制的， 区县（自治县）退役士兵安置工作领导小组责令其限期改正。逾期不改的，对国家机关、社会团体、事业单位主要负责人和直接责任人按干部任免权限依法给予处分；对企业按照 ...
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的从业人员全部纳入参保范围。积极推进事业单位基本养老保险工作。至以事业单位、个体私营企业和有雇工的个体工商户为重点，进一步扩大失业保险覆盖面。完善失业 相适应的劳动合同管理形式，提高劳动合同签订率。继续推进平等协商和集体合同制度，开展企业人力资源管理诚信等级评价，进一步完善三方协调机制。要维护用人单位 ...
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