中所占比重，抑制人工成本过快增长。十、为了使境外企业中方职工在国外和国内工作期间的社会保险合理衔接，解除其后顾之忧，境外企业及其中方职工应该参加国内的 境外企业所有。随着我国社会保险制度改革的发展和有关法律、法规的逐步完善，境外企业中方职工的社会保险问题应按国家今后陆续颁布的法律、法规执行。十一、国内 ...
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工资，一个单位只能在一个银行设立工资基金帐户和支取工资。第十一条各单位人事、财会和分管劳资的部门应坚持原则，严格按政策办事。违反国家和自治区的有关 的统一领导下，各负其责，密切协同，互通情况，检查工资基金的管理情况，研究和处理工资基金管理工作中出现的问题。第十三条各级编制部门要认真负责，切实把人员编制 ...
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按北京市生产服务合作总社京合总字(83)008号文件和北京市劳动局京劳资发字(1990)185号文件规定发给的退养费，按京合总字(87)113号文件规定发给 及退养费，参加退休费用社会统筹的，自退休费用统筹之月改由统筹基金中解决。九、为确保企业离退休人员增加离退休金工作的顺利实施，决定自1992年10 ...
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中所占比重，抑制人工成本过快增长。 十、为了使境外企业中方职工在国外和国内工作期间的社会保险合理衔接，解除其后顾之忧，境外企业及其中方职工应该参加国内的 境外企业所有。随着我国社会保险制度改革的发展和有关法律、法规的逐步完善，境外企业中方职工的社会保险问题应按国家今后陆续颁布的法律、法规执行。 十一、 ...
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栏“全部职工工资总额”中，不包括在12栏“统筹职工工资总额”内3〉第31栏中应包含根据京劳资发字(1988)32号文件规定由企业为劳动合同制工人发放的 补助费，包括根据京劳险发字(1988)36号文件发给建国前参加革命工作的老工人一年一次的生活困难补助费；4〉物价补贴费：指根据国发(1979)245号 ...
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生产服务合作总社京合总字(83)008号文件和北京市劳动局京劳资发字(1990)185号文件规定发给的退养费，按京合总字(87)11 3号文件规定发给 之月改由统筹基金中解决。 九、为确保企业离退休人员增加离退休金工作的顺利实施，决定自1992年10月1日起调整企业的统筹基金提取比例，全民所有制企业 ...
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)20号文件中一些具体问题的答复》(劳人老(1983)34号)7．劳动人事部《关于建国前参加工作的老工人退休待遇的通知》(劳人险(1983)3号)8．《国务院关于高级专家离退休若干问题的暂行规定》(国发(1983)141号)9．《国务院关于高级专家退休问题的补充规定》(国发(1986)26号)10 ...
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的劳动关系，构建社会主义和谐社会，按照国家三方关于在全国推行“劳动合同工作三年行动计划”的工作部署，经市第十八次协调劳动关系三方会议研究，定于2006年 规定，各区县三方首席代表要走进直播间，宣传《劳动法》、《工会法》，解答实行劳动合同制度的问题，营造以人为本、保障劳动者合法权益，维护稳定和谐劳动关系 ...
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供养直系亲属生活困难补助的暂行办法》若干具体问题的处理意见为了做好对全民企业因病或非因工负伤死亡职工遗属（即供养直系亲属，下同）生活困难补助工作，现就 在职期间因病或非因工负伤死亡，仍按《上海市国营企业劳动合同制实施办法》的有关规定执行。其供养直系亲属（包括独生子女）不实行遗属生活困难补助办法。六、 ...
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工资，一个单位只能在一个银行设立工资基金帐户和支取工资。第十一条各单位人事、财会和分管劳资的部门应坚持原则，严格按政策办事。违反国家和自治区的有关 的统一领导下，各负其责，密切协同，互通情况，检查工资基金的管理情况，研究和处理工资基金管理工作中出现的问题。第十三条各级编制部门要认真负责，切实把人员编制 ...
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