较低的少数国有和国有控股企业，在本年度经济效益大幅度增长的情况下，为调动职工生产积极性，拟适当提高工资水平造成工资增幅较大时，北京市人民政府国有资产监督 合理调整企业整体及内部各岗位、各类人员的工资水平，做好企业内部分配制度改革工作，全面提高工资分配自我约束能力，建立和完善工资的正常增长机制。 二、为 ...
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下列条件：(一)有开展人才市场中介服务活动的场所、资金和设施；(二)有专职工作人员5人以上，并接受过政府人事行政部门组织的有关人事管理专业培训；(三 中介机构，应当由人事部颁发许可证；其它的由地方政府人事行政部门颁发许可证。境外公司、企业和其它经济组织或个人，不得在中国境内单独投资成立人才市场中介机构 ...
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、事业单位、机关和其他组织单方解除工会主席、副主席劳动合同、聘用合同或者调动工作岗位时，应当征得所在工会委员会和上一级工会的同意。 第三章 工会的 向企业提出意见和建议；审查同意或者否决职工分流安置、经济性裁员等涉及职工切身利益的重大问题。 第二十五条 国有和国有控股公司董事会、监事会中的职工代表，由 ...
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开展就业训练的一种综合性机构.为了加强这方面的工作，应即着手筹组中国劳动服务总公司.市、县、区一级的劳动服务公司，可以是事业单位，也可以是企业单位 工种(专业)，要及早培养人才.要加强职业技术教育师资的培训和教师队伍的建设.要调动各方面办学的积极性，继续办好技工学校；教育部门要有计划地改一部分普通中学 ...
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手续办理。第十六条 办理合同制工人跨市、县转移工作单位手续时，劳动行政主管部门使用原固定工调动同一印章，并在转移通知书(式样由省劳动局统一制定)上注明 税前提取，营业外列支，并由企业开户银行按月代为扣缴，转入当地社会劳动保险公司在银行开设的退休养老基金专户。合同制工人本人缴纳的退休养老基金，每月不超过 ...
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第五条劳务市场受当地劳动行政管理部门领导和管理。劳务市场的办事机构是劳动服务公司。建立市或区劳务市场，须经市或区劳动局审批。建立县(市)劳务市场， ：1.城镇待业人员;2.待业职工和富余职工;3.需要调换单位的技术工人和要求调动工作单位的职工;4.不包分配的大中专、技校、职业高中等各类学校的毕业生;5 ...
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后，方能正式到职。工会主席、副主席任期未满时，不得随意调动其工作。因工作确需调动的，应当事先征得本级工会和上一级工会的同意。上一级工会应当 应当有工会及其女职工委员会的代表。参加管理委员会的职工代表，应当由职工代表大会或者职工大会选举产生，并受其监督。国有独资公司、国有投资主体投资设立的有限责任公司， ...
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正式到职。工会主席、副主席任期未满的，不得随意调动其工作和解除其劳动合同。确因工作需要而调动或者解除劳动合同的，应当事先征得本级工会和上一级工会 有工会及其女职工委员会的代表。参加管理委员会的职工代表，应当由职工代表大会或者职工大会选举产生，并受其监督。国有独资公司、国有投资主体投资设立的有限责任公司 ...
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中队附：深圳市第六届精神文明创建活动积极分子名单(共116人)许德森市直属机关工作委员会书记余晖鸿龙岗区人民政府区长(原市劳动局局长)范俊君市环境保护局局长李连 宣传(文化)部长陈水明宝安区西乡镇黄田村党支部书记古维兰宝安区松白公路公司马田收费站职工潘灿森宝安区福永镇怀德村党支部书记陈第财宝安区公明镇 ...
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法规、规章制度，具有扎实的财会知识、较强的业务处理能力和5年以上财会工作经验。(三)具有大专以上学历或会计师以上专业技术资格(担任政府重大基建项目财务监理的 的确定和管理，负责制定业务考核办法、奖惩制度，并组织考核。由控股(集团)公司、资产管理部门对其下属单位委派的财务总监或财会主管人员，按上述原则， ...
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