程序进行。第三章 最低工资的给付第十一条 最低工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。第十二条 下列各项不作为最低工资的组成部分：(一)加班加点工资；(二 。第十九条 劳动者与用人单位就最低工资发生争议时依照《中华人民共和国劳动法》及国家有关规定解决。关联法规：全国人大法律（1）条第五章 法律责任第二 ...
//www.110.com/fagui/law_222671.html-了解详情
合法权益的情况。(二)职工工资福利：1、企业工资总额宏观调控规定的执行情况；2、单位支付职工工资情况；3、国有企业经营者的收入情况；4、单位遵守 第二十条 罚款使用财政部门统一印制的罚款票据，罚款上缴地方财政。财政部门应当按规定核拨劳动监察办案补助经费。第二十一条 单位或者劳动者以劳动监察处理决定不服 ...
//www.110.com/fagui/law_216395.html-了解详情
行为，维护建筑施工领域劳动者的合法权益，根据《中华人民共和国劳动法》、《工资支付暂行规定》、《建设领域农民工工资支付暂行办法》和《内蒙古自治区劳动合同 申办建筑施工许可证，同时到劳动和社会保障行政部门登记备案。?第二十条 建设单位在支付工程款时，首先要将建筑施工企业产生的人员工资以专款形式拨付，并负责 ...
//www.110.com/fagui/law_213405.html-了解详情
报酬标准。第二十二条用人单位延长工作时间应当符合有关法律、法规，并且按有关规定支付员工超时工资。第二十三条用人单位在下列节日期间应当依法安排员工休假：(一) ：全国人大法律（1）条第四十五条用人单位应当按照《中华人民共和国劳动法》要求，在研究确定本单位工资、福利、劳动保护、社会保险等涉及员工切身利益的 ...
//www.110.com/fagui/law_210597.html-了解详情
劳动者的合法权益，促进经济发展，保持社会稳定，根据《中华人民共和国劳动法》及有关法律、法规，制定本规定。关联法规：全国人大法律（1）条第二条 本规定所 凭营业执照和《工资总额使用手册》建立基本帐户，凭劳动就业管理机构核定的工资额支付工资(含生活费)。第十四条 《外来人员就业证》有效期为一年，如需延期， ...
//www.110.com/fagui/law_188256.html-了解详情
十三条工会应当根据经费独立原则，建立预算、决算和经费审查监督制度，按照有关规定上解和使用经费，并接受上级工会的监督。工会经费的使用应当依法接受国家的 的；(七)拒绝进行平等协商、签订集体合同或者不履行集体合同的；(八)未按规定支付工会工作人员劳动报酬及保险、福利待遇的；(九)侵占、挪用或者任意调拨工会 ...
//www.110.com/fagui/law_153284.html-了解详情
在接受劳动保障部门监督检查时，隐瞒事实真相，出具虚假工资报表，隐匿、毁灭工资支付记录、拒绝提供相关资料，以及其他严重干扰、阻挠、抗拒劳动保障部门监督检查的， 争议，发包单位或者劳务分包企业为用工单位，由其按照《劳动法》的规定承担对劳动者的义务，向劳动者支付所拖欠的工资。关联法规：全国人大法律（1）条 ...
//www.110.com/fagui/law_94795.html-了解详情
章总则第一条为规范本市企业的工资支付行为，维护劳动者取得劳动报酬的权益，根据《中华人民共和国劳动法》及有关法律、法规的规定，结合本市实际，制定本条例。 劳动合同，且劳动者提供了正常劳动的，用人单位应当按劳动合同约定的工资标准支付劳动者工资。第二十二条劳动者因涉嫌违法犯罪被采取司法强制措施或者行政拘留， ...
//www.110.com/fagui/law_79559.html-了解详情
通过平等协商和集体合同制度，协调劳动关系，维护企业职工劳动权益。工会依照法律规定通过职工代表大会或者其他形式，组织职工参与本单位的民主决策、民主管理和民主 卫生条 件，或者劳动安全卫生设施和条 件不符合国家规定的；(三)随意延长劳动时间或者不按规定支付延长劳动时间报酬的；(四)侵犯女职工和未成年工特殊 ...
//www.110.com/fagui/law_270035.html-了解详情
按规定享受失业保险待遇。 三、经济补偿金和安置费的支付标准解除职工劳动关系，按《劳动法》及配套政策文件规定，由企业按其在本企业的工作年限，每满1 期限为准)，其未领取部分的基本生活费由中心一次性奖励给个人，同时由企业按规定支付经济补偿金或安置费。(二)进入改制改组为有限责任公司或股份合作制企业的职工， ...
//www.110.com/fagui/law_260587.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务