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建设银行实行专业技术职务聘任制度。专业技术人员聘任权限按照建设银行行政干部管理权限,哪一级管理的人员,由哪一级聘任。第十三条各级专业技术职务必须由取得 的考核工作,在各级行政领导班子的领导下进行。总行成立考核领导小组,由分管人事工作的行政领导担任组长;组员若干人,由总行人事部负责人及在职的具有高级专业 ...
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建设银行实行专业技术职务聘任制度。专业技术人员聘任权限按照建设银行行政干部管理权限,哪一级管理的人员,由哪一级聘任。第十三条各级专业技术职务必须由取得 的考核工作,在各级行政领导班子的领导下进行。总行成立考核领导小组,由分管人事工作的行政领导担任组长;组员若干人,由总行人事部负责人及在职的具有高级专业 ...
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条省、自治区、直辖市政府人事部门,国务院有关部委的人事(干部)部门,按有关规定负责本地区和本部门的博士后管理工作。 第七条设有流动站、工作站的单位(以下 ,按照《中国博士后科学基金资助条例》执行。 第九章附则第四十三条各省、自治区、直辖市政府人事部门和国务院有关部门的人事(干部)机构可以结合本地区、本 ...
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资格。 二、申报基本条件(一)学历和履职年限要求1.按照《专业技术职务试行条例》和《实施意见》中各档次专业技术职务任职资格的具体规定和要求,学历和 工作人员专业职务申报表》,以下均简称《评审表》)。报送份数由各单位根据干部管理权限确定。2.各种证件。包括:①所有学历的毕业证书复印件;②确认本人任职资格 ...
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人事干部队伍建设,规范省直机关组织人事(干部)处长管理,根据《党政领导干部选拔任用工作条例》(以下简称《干部任用条例》),结合我省实际,制定本办法。 第二条本办法 追究制度。对有下列情形之一的,视情节轻重给予处分和追究责任:(一)在干部选拔任用工作中不能坚持原则,群众反映强烈、意见较大的;(二)对上级 ...
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对象,应由组织(人事)部门按干部管理权限进行严格考察。2、考察组应制定切实可行的考察方案,报组织(人事)部门领导批准。3、考察组应按《条例》规定的 警告处分,给予主要领导责任者党内警告处分。对任用决定予以撤销。⑴临时动议决定干部任用的;⑵以书记办公会、少数人研究或圈阅等形式代替党委(党组)会集体讨论 ...
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任用条例》的颁布和实施,对于建立健全科学的干部选拔任用机制和监督管理机制,推进干部工作的科学化、民主化、制度化,对于形成朝气蓬勃、奋发有为的领导集体,保证党的 培训班次的必修课,并认真考核。省委将印制《干部任用条例》单行本,发党政机关县(处)级以上干部和组织人事干部。下半年,对全省县(处)级以上领导 ...
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培训班和研讨班,特别是要对直接从事干部人事管理工作的干部进行专门培训。通过学习培训,广大人事干部要了解熟悉《干部任用条例》的基本内容和主要精神; 人事工作纪律,从源头上预防和治理用人上的不正之风结合起来;与贯彻中央关于干部人事工作的一系列方针政策,落实《2002一2005年全国人才队伍建设规划纲要》, ...
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共青团、妇联等人民团体的领导干部的选拔任用,参照本条例的有关规定执行。第五条党委(党组)及组织(人事)部门,按照干部管理权限履行选拔任用党政领导 正确履行职责。第三十三条党委向人民代表大会推荐的由人民代表大会选举产生的领导干部人选,应当以本级党委名义向人民代表大会主席团提交推荐书,介绍被推荐人选的有关 ...
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应研究提出办理退休的意见,按照干部管理权限审批后,到龄办理退休手续。司级干部退休,部人事部门征得分管部领导同意后报分管人事工作部领导审批,分管部领导谈话; 人事工作的领导,加强监督检查,坚决防止和整治用人上的不正之风,对违反《干部任用条例》的行为,要按照有关规定严肃处理。第九十六条 各单位要严肃干部 ...
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