保险制度、医疗卫生体制、药品生产流通体制改革“三改并举”的政策要点，离休、退休人员及国家公务员医疗保险政策。(八)宣传社会保险经办机构的职责，本地区社会保险经办 ．缩小个人帐户规模后会降低养老金待遇水平吗？方案规定，基本养老金由基础养老金和个人帐户养老金组成。职工达到法定退休年龄且个人缴费满15年的， ...
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年或本办法实施前参加工作连续工龄（包括缴费年限）不满１０年到达退休年龄的职工，社会统筹养老金按每缴费１年发给１个月上年度社会平均工资，并连同 管理服务各地要积极创造条件，提高养老保险管理服务的社会化程度，逐步将企业发放养老金改为社会化发放。同时，发挥各级离退休职工管理机构作用，推行条条管理与社区管理相 ...
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规定执行。第三十一条下列参保人员达到法定退休年龄后，从其办理退休手续的次月起，可以按月领取基本养老金，直至死亡：（一）１９９７年１２月 罚款。滞纳金并入基本养老保险基金。第五十二条以弄虚作假或者其他非法手段获得基本养老金和其他待遇的，由劳动保障行政部门追缴有关当事人的非法所得，可以处非法所得三倍以下的 ...
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退休员工的养老保险费应由企业按规定补交至其达到退休年龄时止。已退休员工达到规定退休年龄时符合按月领取养老金规定的，市社保机构从受理后的下月开始支付 手续，应由单位缴纳的养老保险费由员工本人缴纳。在缴费年限达到符合按月领取养老金条件时，市社保机构停止收缴养老保险费，员工申请按月领取养老保险待遇。继续缴费 ...
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部门负责设立社保基金专户，加强监督管理；组织人事部门分别负责做好机关事业单位工作人员退休手续管理；市地税部门负责机关事业单位基本养老保险费的征收工作；审计部门负责 机关事业单位养老保险启动之月起计算，至达到法定退休年龄时，实际缴费不足１５年的应以其享受养老金待遇前一个月的在职档案工资为基数补足１５年。 ...
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指标按以下办法计算： (一)基础养老金和过渡性养老金公式中，“实际缴费工资指数”即Z实指数(下同)为被保险人参保缴费至符合国家规定的退休年龄期间，相应年度的实际缴费 比较。新办法高于老办法的，按照京劳社养发21号文件的规定从退休的当月补发其差额。 (六)被保险人按照《关于转发〈关于职工在机关事业单位与 ...
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以上劳动鉴定委员会鉴定完全丧失劳动能力且又未到达法定退休年龄的，可以退职，退职后按月发给基本养老金，计发标准另行制定。(四)“中人”缴费年限不满10年 和定期提取的调剂金两部分组成。一次性省级调剂金，按能够支付全省一个月基本养老金数额，从各地(包括宁波市及所属各县市)积存的基本养老保险基金中提取，具体 ...
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增加的待遇。第三十八条《试行方案》实施后五年内达到退休年龄的人员，按新办法计算的养老金高于按原办法计发数的，对高于部分实行比例限制。１９９６年 ，在劳动教养期间按当地居民最低生活保障线发给生活费。服刑或劳动教养期满后，恢复基本养老金待遇。第四十八条职工跨行业统筹范围调动时，按劳动部有关规定办理养老保险 ...
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章 养老保险待遇第二十三条 享受按月领取养老金的员工(含失业人员，下同)，应同时具备以下条件：(一)达到国家规定的退休年龄或者退职条件；(二)本市户籍员工在 医疗保险费及地方补充医疗保险费由基本养老保险共济基金支付。第三十六条 退休人员基本养老保险待遇每年7月份调整一次。具体调整比例根据本市上年度在岗 ...
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经办机构统_管理。2．改革基本养老金计发办法。基本养老金由基础养老金和个人账户养老金组成。参保人员达到法定退休年龄且缴费年限(含视同缴费年限，下同)累计 部门、企业、街道社区组织和社会保险经办机构，要按照职能和工作分工，明确企业退休人员社会化管理服务的主要内容、形式和责任，加强协调配合，共同做好工作。 ...
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