范围各级组织人事部门负责办理同级党委和政府规定的管理范围内的国家干部的调配。干部根据工作需要可以在国家机关、企业、事业单位和集体所有制单位之间以及跨地区进行调配。县属集体 公司）审批办理。３．从岛外单位调入岛内工作的干部，由区或局（或相当于局一级的公司）审查填写《干部调动表》一式两份，报市人事局审批后 ...
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创造条件；只有落实经济责任制，改进工资奖金的分配办法，克服平均主义，才能更好地调动企业和职工整顿劳动组织、提高定员定额水平的积极性。六、解放思想，统筹兼顾，大力 办暂时有困难的，可以由原单位支付或给予差额补贴；对于其中工作成绩显著的，劳动服务公司或集体单位可以另外给予一定的物质奖励。他们退休时，享受原 ...
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全部转入“基金结存”科目中相应明细科目的借方冲销。平时本科目借方余额反映当期调动转移支出累计数。本科目按基金性质设置二级科目，按不同所有制性质设置三级科目 系统养老保险统筹统计管理暂行规定第一章总则第一条为做好银行、中国人民保险公司（以下简称人保）系统的养老保险统计工作，科学、有效地组织养老保险统筹 ...
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全部转入“基金结存”科目中相应明细科目的借方冲销。平时本科目借方余额反映当期调动转移支出累计数。本科目按基金性质设置二级科目，按不同所有制性质设置三级科目 系统养老保险统筹统计管理暂行规定第一章总则第一条为做好银行、中国人民保险公司（以下简称人保）系统的养老保险统计工作，科学、有效地组织养老保险统筹 ...
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改革的需要，有些国家机关、事业单位改为企业的，如中国船舶工业总公司、中国汽车工业公司等，可以列入调资范围；一九八二年一月一日以后由企业改为国家机关、事业单位的 调资单位工作的人员，均可按照《决定》的规定，由调资单位负责调整其工资。核定调动工作的时间，以转出工资关系之月为准。 2．在调资单位之间调动工作 ...
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和支公司的总经理、副总经理、经理、副经理；以及其他具有相同职权的负责人。保险公司任命总公司精算部门、财务会计部门、资金运用部门的主要负责人，应当根据有关规定报 机构应在２０个工作日内作出是否核准其任职资格的决定。第十九条已经取得任职资格的高级管理人员，在保险公司内部同级分支机构之间调动，或者由高级别 ...
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经理；分支机构总经理（经理）；以及与上述高级管理人员具有相同职权的负责人。保险公司任命总公司精算部门、财务会计部门、资金运用部门的主要负责人，应当根据有关规定报 机构应在20个工作日内作出是否核准其任职资格的决定。第十七条已经取得任职资格的高级管理人员，在保险公司内部同级分支机构之间调动，或者由高级别 ...
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大学本科以上学历；并具有５年以上经济、法律、财会等与其履行职责相适应的工作经历。 （三）担任保险公司分公司总经理，应具有大学本科以上学历；从事经济工作５ 九条修改为“已经取得任职资格的高级管理人员，在保险公司内部同级分支机构之间调动，或者由高级别职务向低级别职务调动的，不需要重新核准，但应在任命的同时 ...
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的经济理论知识、管理知识及实践经验，具有较强的经营管理能力；(二)具有调动员工积极性、建立合理的组织机构、协调各种内外关系和统揽全局的能力；(三)具有 按时归还贷款，同时解除担保并将其相关文件存档备查。(五)工程项目管理工作程序：公司的工程项目实行公开招标制度。经理应积极组织有关部门制定工程招标文件， ...
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所属的学校、医院、科研等事业单位，均列入这次提高档案工资的范围。2．根据《中共中央、国务院关于进一步清理整顿公司的决定》精神，凡属尚未明确性质的公司这次 工资的厂级以上领导干部，这次不再提高档案工资。5．1989年9月30日以前调动工作的职工，由调入单位负责提高其档案工资；1989年10月1日以后调动 ...
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