岗位的填写。工作部门如实填写，其中单位领导人可按“单位名称＋院领导（校领导，中心领导）”的格式填写，如“人民医院院领导”。在两个部门兼职的，主要工作部门填在 7级管理）”岗位。填写举例：（1）如××医院院长（正处级），若该院长同时兼副主任医师。首先按照工资套改的结果确定他的主要工作部门及主要岗位及等级 ...
//www.110.com/fagui/law_299836.html-了解详情
和市内远距离上班的职工，提供信息，协调交流。 第七条 为人才培训提供服务。负责向用工单位推荐经过各类就业前培训班和职业学校培训的人才；同时根据社会各单位 的，报请仲裁委员会予以仲裁。 第三十条 凡要求流动的职工，所在单位接到本人提出流动申请书后，应在两个月内作出决定。逾期不予批准的，要求流动的职工，可 ...
//www.110.com/fagui/law_213592.html-了解详情
拨款的，经批准，逐步加大内部分配。对有条件的事业单位，要试行工资总额包干制度，搞活内部分配，同时，积极探索试行工资总额同经济效益挂钩的办法。第二十六 书面形式通知受聘人员：(一)受聘人员连续两年考核不合格的；(二)未经单位批准参加各类学校脱产学习，经单位要求仍不回单位上班的；(三)受聘人员患病或非因公 ...
//www.110.com/fagui/law_232646.html-了解详情
或与聘用单位办理辞退手续。不得停薪留职。第二十六条聘用单位与受聘人员订立聘用合同时，不得收取任何形式的抵押金。第四章受聘人员的待遇第二十七条受聘人员的待遇要贯彻 五）未经单位批准参加各类学校脱产学习，经单位要求仍不回单位上班的。第三十七条受聘人员在聘期内被劳动教养或被判服刑的，其聘用合同自然解除。第三 ...
//www.110.com/fagui/law_80080.html-了解详情
考勤请假制度。二、日常考勤的管理（一）职工每日考勤以处室为单位采用到离签名方式。职工上班和下班本人应亲自在考勤簿上签字，任何他人不得代签。（二）职工出差或请假， 小时按１天计算。３．职工病假在二个月以内的，工资照发；超过二个月的，病假期间工资待遇按下列标准发给：（１）职工病假超过两个月的，从第三个月起 ...
//www.110.com/fagui/law_24815.html-了解详情
如病愈需要复工时，经医生证明，要有试工期，试工期为两个月。在试工期，又患病累计休息半个月以上者，停止试工，停发病假工资，发给疾病救济费。试工 三人退休外，其余１２人，都能坚持上班。市百货大楼、菜市口百货商场等单位，都收到同样的效果。许多单位把这种办法，规定在考勤制度中，如《北京市百货大楼关于职工考勤 ...
//www.110.com/fagui/law_42167.html-了解详情
的，给予４２天产假。关联法规：地方人大法规（1）条第十二条女职工产假期满上班，应经１至２周的适应时间后，恢复其原劳动定额。因身体原因不能劳动的 分钟，多胞胎生育的，每多哺乳１个婴儿，每次哺乳时间增加３０分钟。每班劳动时间内的两次哺乳时间可以合并使用，哺乳时间和在本单位内哺乳往返途中时间算作劳动时间。有 ...
//www.110.com/fagui/law_39273.html-了解详情
受处分种类，分别按上述一、二、三、四、五条的规定办理。⑦受党纪处分同时又受行政处分的，按受党纪处分的情况确定其考核等次。(2)受政纪处分的人员考核等次 等，促其改正提高。5、各单位领导要高度重视年度考核这项工作，一把手要亲自抓，要处理好考核与工作的关系，做到“两不误”。在年度考核期间，一般不安排出差， ...
//www.110.com/fagui/law_262945.html-了解详情
电子查询系统。审批制度改革后保留下来的各部门的审批事项，都要对社会公布，同时要公示审批事项的手续要求、法律依据、办事时限和办事结果，通过加强监督， 外出，须事先报告主管领导，属“窗口”单位的，主管领导要指定人员代办其业务。行政机关工作人员因出差、请假或其他原因两天以上无法上班的，要向直接行政领导汇报 ...
//www.110.com/fagui/law_341465.html-了解详情
，陈幼人就把她带到家里一起吃饭，并帮助复习功课。此后，他多次到居委会和周边的单位联系，终于为孙某重新找到了一份工作。有了稳定的工作和收入后，孙姓邻居家中 ，他们都曾受过他的帮助，都能够讲出有关陈幼人的一个或几个动人的故事。在文章的最后，再讲两个小故事，让我们一起追忆陈幼人平凡而伟大的一生：去年除夕夜， ...
//www.110.com/fagui/law_152120.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务