管理工作各项经费的开支。矿产资源补偿费的征收管理工作虽然取得了一定的成绩，但仍然存在不容忽视的问题，主要表现为：一是矿山企业经营情况报表制度不健全或 矿产资源补偿费入库不及时，个别县(区)征收机构人员臃肿，挪用坐支矿产资源费发放工资、福利等。为了保证矿产资源补偿费依法征收、缴纳、管理和使用，根据国务院 ...
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经济具有重要价值矿区，从源头上强化煤炭管理工作。进一步研究我省煤炭资源战略储备问题，提出实行保护性开采的煤炭种类和矿区。加强我省煤炭资源勘查工作，保证全省 与职业技术院校的联合，重点培养煤炭行业技能型紧缺人才。企业每年在税前提取工资总额的1.5一2.5％作为职工技能培训费，用于企业技能型人才的培养。 ...
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条件困难的，可提出申请酌情给予定期减免。小煤矿的经营管理和对工人、干部工资、福利待遇等应有自主权，但要注意在分配上留足维持简单再生产的费用与必要的 证的小煤矿，受国家法律保护。 八、小煤矿的发展，已经出现许多需要协调的问题。由各级煤炭主管部门归口管理，认真做好工作。为了协助各省(区)总结经验，制订政策 ...
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