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:《宣城市消除城镇“零就业家庭”实施办法》已经市政府第20次常务会议讨论通过,印发给你们,请认真贯彻执行。二〇〇七年七月二十三日宣城市消除城镇“零就业 十一)强化零就业家庭产生源头的控制。要加强对企业裁员的宏观调控,认真落实省政府关于用人单位裁减人员的有关规定,尽可能避免裁减家庭成员中已经有失业人员 ...
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领导组办公室”报送市人事和劳动部门。第七条市人事、劳动部门根据当年需安置的随军家属情况和用人单位的需求计划,制订年度安置方案,报市人民政府批准后分解到市直单位、 所在单位因撤销、破产、歇业或其它原因停业的,按该单位人员安置的有关规定办理。企业经济性裁员时,在同等条件下随军家属应优先聘用上岗。未被聘用的 ...
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接收单位当年度市外调干、招调工指标。 第十条 用人单位接到人事、劳动部门下达的安置任务通知后,应尽快确定被安置随军家属的岗位工种,并在规定时间内到人事 。用工单位在合同期内不得以不胜任工作为由中途辞退随军家属。 第十五条 企业经济性裁员时,在与其他职工同等情况下对随军家属应优先聘用上岗。未被聘用的随军 ...
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现代企业制度的途径,建设部选择了一批国有大型勘察设计单位进行现代企业制度试点。为了推动试点工作,根据《决定》和国务院现代企业制度试点工作会议的精神 聘任制,其他职工实行劳动合同制,建立企业与职工双向选择的用人制度。企业在生产经营非常时期可以裁员,但应依法承担相应责任。企业可以设立劳动争议调解委员会 ...
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