依法决定企业的用工形式、用工数额、用工期限及工资数额；有权依法解除劳动合同，解雇、解聘、辞退职工。（四）有在金融机构申请贷款和贷款担保权。（五）对 生产和经营，要依法追究其法律责任。第五章附则第二十八条州人民政府要根据本条例制定实施细则。第二十九条本条例实施中的具体应用问题由州经济贸易委员会负责解释。 ...
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制度改革。行业协会要全面实行劳动合同制度，保障工作人员合法权益。建立健全岗位管理制度，完善激励机制，吸引优秀人才，优化人员的年龄、知识结构。加强专业人才 第十三条 实行政会分开。行业协会要严格依照法律法规和章程独立自主地开展活动，切实解决行政化倾向严重以及依赖政府等问题。要从职能、机构、工作人员、财务 ...
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企业可以依法在境内、外招收员工，并签订劳动合同。第四章优惠待遇第十五条对台湾同胞投资者投资１０００万美元以上的基础设施建设或者生产性项目，有关部门应当在 权益受法律保护。第三十二条市人民政府台湾事务管理部门负责受理台湾同胞投资者、台湾同胞投资企业、台湾同胞投资企业协会所反映的有关侵害合法权益的问题。其 ...
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、用工数额、用工期限及工资标准。私营企业应当按照《中华人民共和国劳动法》等法律、法规的规定，与职工订立劳动合同，为职工缴纳养老保险金和失业保险金，保障职工的合法权益 个体工商户的权益保护，参照本条例执行。第四十二条本条例具体应用中的问题由市人民政府负责解释。第四十三条本条例自１９９９年３月１日起施行。...
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用工条件、形式、数量、期限和劳动报酬，订立、变更或解除劳动合同；（四）承包、租赁或购买、兼并其他企业，与不同地区、行业、所有制的经济组织或个人进行合作或联合 ；构成犯罪的，依法追究刑事责任。关联法规：全国人大法律（1）条第四章附则第三十一条本条例的具体应用问题由省人民政府负责解释。第三十二条本条例自 ...
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和行为，促进行业协会健康发展，发挥其在社会主义市场经济中的作用，根据《社会团体登记管理条例》等有关法律、法规，结合本省实际，制定本办法。关联法规： 工作人员应当逐步职业化，实行聘用制或者会员单位派驻制。行业协会应当与聘用的专职工作人员订立劳动合同，为其专职工作人员办理基本社会保险。会员单位派驻行业协会 ...
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的合法劳动，对促进社会主义建设有积极作用。要在有利于安排劳动就业、促进商品生产和商品交换、方便人民生活的原则下，积极发展个体工商业。二、凡人民生活需要而国营和 夫妻俩或全家经营。有特殊技术者可带一两名徒弟，带徒弟要订立师徒合同，规定师徒双方的义务、学徒期限和报酬等。可以自营，也可以为国营企业经销、代销 ...
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多不超过五个学徒。请帮手、带学徒，都要订立合同，规定双方的权利、义务、期限和报酬等。合同要经当地工商行政管理部门鉴证。 (六)各地政府 制裁、吊销营业执照以至追究法律责任。凡犯过严重投机倒把行为的分子，以及违法乱纪的犯罪分子，不得独自开业经营。 (十六)上述规定，原则上适用于农村中的非农业个体经营户。 ...
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办法》，经市长办公会议讨论通过，现印发给你们，请遵照执行。在试行中要不断总结经验，有什么问题和意见，望及时向市工商行政管理局反映。为了发展和加强个体经济的管理， 工商行政管理部门批准，可以请两个以内的帮手。有特殊技艺的，可以带五个以内的学徒。请帮手、带学徒，都要订立合同，规定双方权利、义务、期限和报酬 ...
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