重大战略意义。改革开放以来，我国的商标工作得到了快速发展，基本建立了既符合国际规则、又具有中国特色的商标法律制度，基本建立了适应社会主义市场经济监管 ，把考核结果作为干部选拔任用、培养教育、管理监督、激励约束的重要依据;根据公务员管理的有关规定，积极探索研究建立奖惩机制和责任追究机制。进一步充实基层 ...
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重大战略意义。 改革开放以来，我国的商标工作得到了快速发展，基本建立了既符合国际规则、又具有中国特色的商标法律制度，基本建立了适应社会主义市场经济监管 ，把考核结果作为干部选拔任用、培养教育、管理监督、激励约束的重要依据；根据公务员管理的有关规定，积极探索研究建立奖惩机制和责任追究机制。 进一步充实 ...
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发展目标和战略任务，明确具体措施和工作要求，并从规划、指标、法律、政策、项目、改革等方面进行落实，切实保障《纲要》主要目标和任务顺利 工资标准。(劳动保障部牵头)建立健全个人收入申报制。(税务总局牵头)建立规范的公务员工资制度。(人事部、财政部负责)完善国有企事业单位收入分配规则和监管机制。(国资委、 ...
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，坚持实行政务公开。要继续完善和执行国家公务员制度。结合各级政府机构改革和人员分流工作，进一步优化公务员结构，使公务员队伍的专业、文化、年龄结构更趋合理。 市场营销、国际商务、财务以及法律等多领域、多层次的人才队伍。各地、各部门要抓紧研究制定适应我国加入WTO新形势的专门人才的培养、引进和培训计划，并 ...
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的政策备案审查工作，防止与法律、法规、规章及我国“入世”承诺不一致的情况发生，维护政令统一。完善行政执法人员资格考试、审查制度，落实行政执法主体公示 。市委组织部要会同市人事局、外经贸局尽快制定世贸组织知识培训计划，每年选派一定数量的公务员出国培训。市有关部门要根据本意见，结合自身工作职责，制定出具体 ...
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应有的功能。选择两个行业协会进行体制改革试点。进一步强化经济鉴证类中介组织的法律责任和自律行为。采取独资、合资、合作等方式引入国内外知名专业中介机构， 加大反贫困力度，采取切实措施，完善城市居民最低生活保障制度，深化公务员工资制度改革，强化对收入分配的再调节。牵头单位：省财政厅、劳动保障厅、民政厅配合 ...
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信用建设，打造“信用海南”。加快建设以道德为支撑、产权为基础、法律为保障的社会信用制度。加快信用立法，尽快出台海南省社会信用体系建设实施办法。强化政府信用 ，逐步推进职务消费货币化，改暗补为明补；建立行业之间、地区之间的收入分配调控机制，逐步缩小地区间的公务员工资收入差距。事业单位推行岗位工资为主体的 ...
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的原则，建立一套符合世贸组织规则和我国国情的反倾销、反补贴、保障措施法律制度，使之进一步与国际惯例接轨，更加具有可操作性。(二)加快立案进度，提高 ，组织境外培训、考察，请国外专家来华讲课、研讨等，提高企业和经贸委系统公务员掌握和运用法律的能力。二是进一步完善“中国反倾销反补贴保障措施网上图书馆”的 ...
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社会交易成本增加，而且败坏社会风气，已经成为当前影响我国经济健康运行的一个突出问题。因此，要逐步建立企业经济档案制度和个人信用体系，防止商业欺诈、恶意拖欠及 搞好对各级政府公务员的培训，并指导地方政府抓好在全国有影响的大案要案的查处工作。要严肃执法，边整边改，转变职能，建章立制，完善法律法规，不断巩固 ...
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社会交易成本增加，而且败坏社会风气，已经成为当前影响我国经济健康运行的一个突出问题。因此，要逐步建立企业经济档案制度和个人信用体系，防止商业欺诈、恶意拖欠及 搞好对各级政府公务员的培训，并指导地方政府抓好在全国有影响的大案要案的查处工作。要严肃执法，边整边改，转变职能，建章立制，完善法律法规，不断巩固 ...
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