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,一并予以追究。 第五条 因工作失职或者违反规定进行对外投资、借款、担保活动,国家、集体造成经济损失的,要区分不同责任和情节,给予有关责任者行政处分,造成较 财务部门从其工资中扣除。 第二十五条 对本规定发布之前铁路单位在对外投资、借款、担保中造成经济损失案件的处理,应在查清事实、分清责任的基础上, ...
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十二条规定办理解除劳动合同手续。劳动者依前款规定解除劳动合同,给予用人单位造成经济损失的,应当依照劳动合同的约定,承担赔偿责任。劳动者承担赔偿责任的范围包括 的;(二)渎职失职,营私舞弊或泄露商业秘密,用人单位造成直接经济损失的。第三十九条因不可抗力造成违反劳动合同行为的,当事人可以减轻或免除责任。 ...
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限期改正或取消承办拆迁资格;借承办拆迁之机营私舞弊,截留房屋的要予以退还;拆迁人造成经济损失的应予赔偿。第三十七条未取得拆迁许可证,擅自拆迁或者未按拆迁 %的罚款,同时没收被委托单位的非法所得。第三十九条被拆迁人违反协议,拒不搬迁和强占住房的,责令限期搬出和退出强占住房,造成经济损失的应负责赔偿,并 ...
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后,在调整期间内挂帐停息。3.被兼并企业或合并企业因不可抗拒的客观原因造成的贷款损失,已实际成为呆帐,并且不能获得保险赔偿的;或因政府部门(省、部级 关系稳定在一年以上的,可将失业人员应享受的失业救济金的余额,拨付用人单位作为工资补助金。 (三十四)对就业困难群体实行特殊政策,妥善安置。1.对失业 ...
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劳务集市的,没收其违法所得,并对举办者处以2000元罚款。(五)未经办理招聘用人供求信息审批手续而在传播媒介刊登、播放的,对广告主和广告经营者(发布者)各 直至吊销其《职业介绍许可证》,并提请工商部门吊销其营业执照;用人单位和求职人员造成经济损失的,应承担赔偿责任。第二十一条当事人对行政处罚不服的, ...
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由公安机关依法处罚。 第四十一条 企业招聘尚未与原用人单位解除劳动关系的在岗职工,对原用人单位造成损失的,除该职工承担直接赔偿责任外,该企业应当依法 由劳动保障行政部门责令限期改正;拒不改正的,可责令按相当于职工工资报酬、经济补偿三倍以下的标准支付职工赔偿金。 第四十六条 企业不依法办理社会保险登记、 ...
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平调供销合作社的财产,不得随意改变供销合作社及其所属企业、事业单位的隶属关系,不得干预其用人自主权。国家重点建设项目和地方城镇建设规划需占用供销合作社土地、 本条例,有下列行为之一的,依照法律、法规对有关单位负责人和直接责任人员予以行政处分;造成经济损失的,责令其予以赔偿;构成犯罪的,司法机关依法追究 ...
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的失业人员到培训机构进行培训,并与招用人员签订一年以上劳动合同的,用人单位可以向失业保险经办机构申请职业培训补贴。十六、民族自治县人民政府对本县企业 随意改变。由于地方政府自身的原因中小企业和非公有制企业造成重大损失的,应当依法给予相应的赔偿、补偿。二十一、建立非公有制经济代表人士列席各级政府的重要 ...
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其中昆明市要走在前面。(二)采取多种办法解决企业资金损失及不良债务。(1)由于不可抗拒的原因造成的货款损失,申报冲销银行呆帐准备金。未冲销之前,可暂 学校学历的从业人员,重点培养应用型、技能型专门人才;完善用人单位和毕业生“双向选择”机制。 七、加强对经济体制改革工作的领导(三十一)各级党委和政府,要 ...
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要给予“黄牌”警告;对违反《青岛经济技术开发区外商投资服务管理办法》或由于工作拖延、推诿扯皮而招商引资工作造成影响的部门和单位主要负责人及直接责任人,要 人员要面向社会公开招聘,实行竞争上岗、择优录用,真正建立起能上能下、能进能出的用人机制;要改革收入分配机制,在确保招商经费额到位的前提下,按照“下 ...
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