显示共性技术研发及公共服务平台；加强软件企业创新能力建设，引导业务标准库、知识库和案例库建设。加大行业领军人才和实用人才的培养和引进力度。3.产业化：推动数字 （rfid）、红外感应器、全球定位系统、激光扫描器等信息传感设备，按约定的协议，把任何物品与互联网相连接，进行信息交换和通信，以实现对物品的 ...
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整改措施、责任、资金、时限和预 案“五到位”。要建立隐患报告奖励制度，鼓励员工查找和举报隐患以及监督隐患整改。建立隐患整改效果评价制度，依靠安全生产专业人员或 要针对区域特点，建设综合应急救援队伍。危险性较大 的企业，要建立应急救援队伍或与专业队伍签订应急救援协议。（二十九）完善安全生产预警机制。健全 ...
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最多不超过100万元。二、公共服务平台建设12．按照部、省、市共建协议，支持公共信息服务平台、公共技术服务平台、公共培训服务平台和公益性基础设施的 ．支持培训机构建立服务外包人才定制培训基地。借鉴国际通行的人才培养理念和模式，支持服务外包人才培训机构与服务外包示范园、企业建立合作关系，按照国际服务外包 ...
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的规范管理和政策引导，支持知识产权代理机构的市场化、规模化发展。加快专利代理人的培养，进一步充实商标专利代理队伍，重点培育专利代理机构。鼓励知识产权中介机构 体系进行研究，为政府当顾问，为企业面临的问题出谋划策。加强知识产权的国际交流与合作。积极开展知识产权工作的国际交流，学习和借鉴发达国家在知识产权 ...
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以工资分配、工时和劳动定额等劳动标准为主要内容开展集体协商，签订专项集体协议。 四、加强劳动管理，改善农民工劳动条件 (七)加强农民工劳动合同管理。所有用人 。认真执行《深圳经济特区企业员工社会养老保险条例》，按照低费率、广覆盖、可转移的原则，实现与城镇职工基本养老保险制度的衔接。通过降低农民工参加 ...
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；土地出让按协议出让国有土地使用权的最低价标准缴纳，并免收配套设施费。 八、创新人才 32.大力引进高层次人才和海内外优秀人才。来连工作并与用人单位 核算。来连工作海外优秀人才的医疗保险、配偶就业、未成年子女就学等问题优先予以妥善解决。 33.支持企业培养和吸引人才。支持企业推进博士后科研工作站、民营 ...
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结合我市实际，及时制定企业征信、个人征信和信用信息披露等方面的法律、规章，使信用体系建设有法可依。(4)注重信用专业人才的培养，实行信用行业从业 ，为保护知识产权工作提供强大的智力支持。(2)激励发明创造，规范并督促企业实施职务发明奖励，维护职务发明人正当权益，激励员工的发明创造积极性，搞好专利技术 ...
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.48个百分点，当年新增额占全口径贷款新增额的28.14%。2005年底，国家开发银行与我市签订了《中小企业贷款合作协议》，标志着国家开发银行将为全市中小企业 。二是邀请专家学者开展知识讲座，使企业上市工作更加专业化、规范化和市场化。三是培养一批掌握资本运营知识的管理人才，建立由懂行人管理和经营上市 ...
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就业的高校毕业生，在专业技术职称评定方面，要与国有企业员工一视同仁；对他们当中从事科技工作的，在按规定程序申请国家和地方科研项目和经费、申报有关科研成果或 部分学生完成学业后到协议单位服务。高等职业院校要以就业为导向，广泛加强与用人单位的合作，积极推行学历证书和职业资格证书制度，努力为基层培养更多的高 ...
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离岗在职创办高新技术企业期间，应继续为他们协议缴纳养老、失业和医疗三项社会保险费，同时允许他们两年内回原单位竞争上岗，仍享有与本单位连续工作人员同等的福利待遇。 近3年国有净资产增值部分中划出不高于35％作为股份，奖励在创新创业中有突出贡献的员工特别是科技、经营管理人员。原单位在前3年已进行过奖励的， ...
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