失业人员小额贷款担保基金专门帐户，业务分开，单独核算。第五条小额担保贷款担保机构以担保基金为质权，与相关银行签订整体担保合同。小额担保贷款责任余额不超过贷款 物权利凭证、资产评估报告、必要的保险证明等；（八）需要提供的其他资质材料。第十一条资格审查确认符合条件的，由劳动保障部门就业服务机构及时抄告担保 ...
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的激励作用。雇员的工资分配按照有关规定执行。4．完善管理监督机制。按照政事分开、政府部门由微观管理向宏观管理转变的方向，逐步调整教育行政部门对事业单位人事管理的 至退休合同的，单位应当与其订立；不符合上述条件的，雇用期满后，可以多次续签合同。（2）改革后，按照所聘任的岗位，参照职位绩效工资制度重新确定 ...
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增长和分配不公。企业新增工要低于经济效益增长幅度，职工实际平均工资增长要低于劳动生产率的增长幅度。要推广色织工业公司的“一级品质量工资”和铅笔厂的“自选标准、 的企业经批准可以发行债券和股票，或由政府部门发行建设公债。健全企业技术进步机制主要抓五个环节：一是要把企业技术进步的考核指标纳入承包合同；二是 ...
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。(四)修购(折旧)基金。专项用于单位的仪器设备购置和房屋修缮支出。(五)医疗保险基金。专项用于非国家公费医疗单位的职工医疗费的支出。(六)后备基金。用于职工 ，是进行正常业务活动必须的周转性资金。通过对此项指标的分析，可以了解单位资金运转情况是否正常。3.往来款项的分析。主要是查明各种暂存暂付、预 ...
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部位和每个环节的情况，艇上留人要系好保险索，穿好救生衣。通常应放下风舷汽艇(舢舨)，在风浪中吊放时，防止与船碰撞。放水里后，先系好前后缆 的各项工程是否全部完成；工厂对船体、机械、仪器及各种管路、电路系统是否已严格按照试验规程、技术协议书和修理合同的规定进行各种试验。4、自修工程完毕后，各部门长应进行 ...
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知识密集型企业，经营管理者可采取技术、管理等要素入股的办法进行分配；亏损企业可以实行按扭亏比例奖励或利润增量分成等办法进行分配。要抓紧研究制定经营管理者 。劳动保障、人事、财政等部门要研究建立与企业社会保险制度相协调的事业单位专业技术人才社会保障制度，重点研究加快建立事业单位专业技术人才的养老保险制度 ...
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要落实债权债务关系，在此基础上，对其原有的资金损失等遗留问题可以采取“新帐老帐分开算”的办法；原有债权债务关系已经落实的，其生产经营活动发生新的 企业集团，均按所在地原则，向当地政府统计部门报送工业、能源物资、固定资产投资与建筑业、劳动工资、商业等各项统计报表。各成员厂的工业总产值按“工厂法”计算，由 ...
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部门管理的储存各类商品物资的仓库、货场。实行承包、租赁的仓库一定要在协议(合同)中明确安全责任，并保证安全。商业部门租赁的社会仓库、货场，凡租赁者管理的 的部位必须使用防尘、防爆灯泡和保险开关，要做到人离电断。第五章 仓库和库存物资管理第十九条 仓库生产区必须和生活区分开，对“大杂院”仓库和未能分开的 ...
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时，必须落实安全工作各项指标；不准以包代管，严禁签定不顾职工生命安全的招聘合同，已签定的一律废止。 第14条未经国营煤矿企业上级主管部门批准，严禁在国营 的巷道中及沿该巷道的机电硐室内可以采用矿用一般型电气设备(包括照明灯具、通信、自动化装备和仪表、仪器)。煤(岩)与瓦斯突出矿井的井底车场的主泵房内， ...
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应当加强巡视检查。监理单位应当审查施工组织设计中的安全技术措施或者专项施工方案是否符合工程建设强制性标准。监理单位在实施监理过程中，发现存在安全事故隐患的， 所需费用由施工单位承担，其他原因按照合同约定执行。 第二十五条施工单位应当将施工现场的办公、生活区与作业区分开设置，并保持安全距离；办公、生活区 ...
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