关于进一步整治道路交通秩序缓解交通拥堵的工作意见为进一步适应我市社会经济不断发展要求，努力为广大市民创造更加畅通、有序、安全、文明、和谐的交通环境， 由市政府法制办牵头，市公安交管局配合，6月底前完成。㈨加大宣传力度，提高市民素质。1、加强组织建设，建立道路交通安全宣传教育工作责任机制，各县区人民政府 ...
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，实事求是。(四)重要性原则。评价应依据风险和控制的具体情况确定重点，关注重点区域和重点业务。(五)及时性原则。评价应按照规定的时间间隔持续进行，当经营 经理层完善内部控制体系；负责监督董事会及董事、经理层及高级管理人员履行内部控制职责；负责要求董事、董事长及高级管理人员纠正其损害寿险公司利益的行为并 ...
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国家或地区建立资源共享、市场互动的区域旅游合作机制，加快引进国内外资金、技术、人才和先进管理经验，全面提升旅游产业素质，进一步推进我省旅游业的国际化进程。 我省建设旅游强省目标要求。——加强对旅游重点人才的培养。着力抓好旅游业发展需要的通晓国际旅游事务和经营管理的行政管理、职业经理、市场营销、旅游开发 ...
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现代化、面向世界、面向未来的要求,坚持教育为社会主义现代化建设服务,为人民服务,以社会需求为导向,大力推进教育改革和创新,全面推进素质教育,提高教育质量和管理水平。 和一大批县乡、企业基础人才。加强后备人才队伍建设。努力建设一支素质优良、数量充足、门类齐全、结构合理的党政领导班子后备干部队伍,省、地、 ...
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情况降至相对应的级别。（十）各级个人代理人应热爱公司，有良好的职业道德素质，严格遵守公司各项规定制度。违反职业道德和公司规章制度，造成严重后果的一经查实， 按照甲方的授权范围和保险条款开展业务活动，遵守甲方有关的业务操作规程和财务管理要求；（七）随时接受甲方的监督、检查，并接受甲方对其业务的各项考核； ...
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提供了新的机遇；第三，全面提高自主创新能力，对民营经济自身素质的提高提出了新的要求。中部崛起战略的实施，为民营经济发展提供了有利条件。国家 素质。有计划、有目的地对企业的经营管理人员进行MBA和CEO培训，大胆引进职业经理人。不断提高企业经营管理人员的专业管理水平；积极实施“蓝色证书”培训工程，进一步 ...
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风险能力。完善地方金融机构法人治理结构，按照现代企业制度的要求，规范股东大会、董事会、监事会和经理层的职责，形成职责分明、科学合理的制衡机制。加强 ，提高服务能力，更好的发挥保险社会“稳定器”和经济“助推器”的作用。努力创新金融区域发展格局。根据我省总体经济规划和关中、陕北、陕南三大经济区特点，在加快 ...
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、鉴定与发证工作。(二)建立民工生活生产保障机制。按照《中共杭州市委、杭州市人民政府关于做好外来务工人员就业生活工作的若干意见》(市委(2005)23号)的要求，加强对建设领域进城务工人员的服务和管理。建立防范拖欠工程款和农民工工资的长效机制，推行业主工程款支付担保、分包工程款支付担保、人工工资支付 ...
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的个人或家庭。第六条 一级企业经营资质条件：(一)符合国家大型企业资产规模要求，企业净资产5亿元以上，其中货运净资产3亿元以上；资产负债率不高于60 是具有道路货物运输经营资格的独立法人或大中型企业的内部独立核算单位。(四)企业经理具有5年以上的经济管理经验；管理人员中具有初级职称以上的技术人员占40 ...
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落实《全国乡镇企业东西合作工程》培训规划，发挥东部发达地区经济、文化、人才以及区域继续教育的资源优势，以继续教育为桥梁和纽带，为中西部地区乡镇企业培养人才 经济活动的重要内容，结合企业发展目标和工作需要，以及不同层次专业技术人员素质提高的要求，制定继续教育工作计划和具体管理办法，并提供必要的条件保障。 ...
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