向工商行政管理机关申请调解或仲裁，也可以向人民法院起诉。 第二十一条 对纯属财政、税务、劳动、人事、工资以及业务行政管理等方面的纠纷，由当事人到相应的 小型工业企业租赁经营关系中的出租方和承租方之间订立的租赁经营合同。 第二十四条 吉林省境内租赁经营全民所有制商业、交通、建筑、农林、物资、外贸等行业的 ...
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贯彻执行。二○一二年六月二十六日吉林省保障性住房实物配租与租赁补贴分配管理暂行办法省住房城乡建设厅省民政厅省财政厅省监察厅第一章总则第一条为加强保障性住房分配管理， 工作单位的收入证明材料；（三）家庭住房状况的申报材料；（四）劳动用工合同及社保缴费证明材料；（五）家庭成员身份证和户口簿；（六）其他需要 ...
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规范公益性岗位开发管理，推动安置就业困难群体就业，根据《吉林省人民政府办公厅关于转发省劳动保障厅等部门制定的吉林省公益性岗位开发管理暂行办法的通知》（吉政办发 公益性岗位用工协议不适用《中华人民共和国劳动合同法》有关无固定期限劳动合同的规定以及支付经济补偿的规定。第十二条按省确定的规模，公益性岗位出现 ...
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(1995年4月14日吉林省第八届人民代表大会常务委员会第十六次会议通过 1995年4月20日公布施行)目 录第一章 总 则第二章 范围及权属第三章 经营 ，应当结清全年的收入与支出，清理财务和债权、债务，兑现合同。第三十三条 集体经济组织使用的合同文本以及财务管理中的会计科目、帐簿凭证等全省统一制定 ...
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和资金，利用高新技术改造传统产业，促进高新技术成果商品化、产业化和国际化。第五条 开发区内的所有投资者和经营者，必须遵守中华人民共和国的法律、法规和地方性法规 规定制定。第五章 劳动人事管理第二十七条 开发区内企业、事业单位对科技人员、管理人员实行聘任制，工人实行劳动合同制。劳动合同的签定、变更、解除 ...
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27日吉林市第十一届人民代表大会常务委员会第十二次会议通过1994年11月26日吉林省第八届人民代表大会常务委员会第十三次会议批准1997年3月27日吉林市第 不得低于国家规定的比例。第二十四条个体工商户聘请帮工、私营企业雇工，必须按照平等自愿、协商一致的原则签订书面劳动合同，明确双方的权利、义务。 ...
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年7月31日吉林省第十届人民代表大会常务委员会第四次会议通过，2003年8月26日长春市人民代表大会常务委员会公告第4号公布)第一章总则第一条为促进和保障 来华不能按期离境的，可以申请签证延期。第四十一条高新区内的用人单位应依法与其建立劳动关系的劳动者签订劳动合同。高新区内的用人单位与劳动者发生劳动 ...
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批准的特殊行业外，一律不再实行许可证制度，直接由工商部门登记发证。人事、劳动和各经济主管部门，要允许国营、集体企业的人员，向人体、私营和“ 贸易额和对外加工装配项目合同金额达到3000万美元。省经贸委、计经委要会同有关部门于6月底前制订出“三资”企业发展总体规划，完善“吉林省鼓励外商投资管理办法”， ...
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吉林省长春市第十届人民代表大会常务委员会第十七次会议通过 1995年6月16日吉林省第八届人民代表大会常务委员会第十七次会议批准 1995年7月5日公布施行 ，扶持残疾人脱贫。第四十二条 残疾职工所在单位应当根据残疾职工的残疾状况，为他们安排适当的工种和岗位，并以劳动合同的形式确定用工单位和劳动者双方 ...
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吉林省长春市第十届人民代表大会常务委员会第十七次会议通过 1995年6月16日吉林省第八届人民代表大会常务委员会第十七次会议批准 1995年7月5日公布施行 ，扶持残疾人脱贫。第四十二条 残疾职工所在单位应当根据残疾职工的残疾状况，为他们安排适当的工种和岗位，并以劳动合同的形式确定用工单位和劳动者双方 ...
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