人员，原机关、事业单位在编在职人员进入其他事业单位的人员，其退休养老方式与新聘用单位的原在编人员相同。 六、纪律与监督(一)公开招聘工作应当做到信息 工作主管机关不予认可，机构编制部门不予办理入编手续，政府人事行政部门不予办理工资手续；已聘用的人员，应当解除聘用合同，予以清退。对违反公开招聘纪律的工作 ...
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劳动关系后，享受失业保险待遇。13、“四○五○项目”执行人与下岗职工履行2年以上劳动合同后，从本级再就业资金（财政和社会筹集）中按每人600元的标准，给予 需求，腾出岗位，优先安置下岗职工再就业。特殊专业技术岗位需聘用退休人员的，须经有关部门批准，方可聘用。24、对未按要求进行清岗腾位，继续违规使用 ...
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法规：地方政府规章（1）条第五条 辞职到乡镇企业工作的科技人员，可凭辞职证明与聘用单位签订聘用合同。其户口、粮食关系可在原居住地保留，住房仍由本人继续 创办民办科技实业机构资金不足的，在一年内原单位可酌情减免。第十条 离、退休的科技人员，可以受聘从事各种科技咨询服务活动，收入归己，达到纳税限额的应照章 ...
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，为其办理转正定级、晋升档案工资、评定专业技术职称、退休等手续，并记入本人档案，中方管理、技术人员离开外商投资企业时恢复原所有制性质。第二十九条外商投资 所在县、区人才交流中心管理。第三十三条外商投资企业中方管理、技术人员因流动或履行聘用合同发生争议的，由企业主管部门调解解决；调解不成的，可向市人事 ...
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1、缺少1名在职一级注册结构师或二级注册结构师；2、缺总图专业人员；3、土建公用专业人员不达标(工程师、退休人员不计入)；4、主导工艺人员 专项工程设计甲级。原因：1、技术骨干总数不达标且无给排水人员；2、部分技术骨干人员聘用合同过期。384 甘肃省建设厅 甘肃兰艺建筑装饰设计工程有限公司 建筑装饰 ...
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工作，管理机关公共事务和行政后勤管理的有关工作，负责保密、保卫工作，承担部属单位离休、退休人员的管理服务工作。(二)综合计划司研究制订机关、事业单位工作 派遣文教专家组织进行评估。对国内推荐外国专家中介机构进行评估、管理，负责有关聘用合同纠纷的调解仲裁工作，指导、协调有关部门、地区的外国专家管理工作并 ...
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改革。拟定事业单位职员、专业技术人员、工勤人员管理的政策法规和实施细则并组织实施；综合管理聘用制干部工作，建立完善聘用合同鉴证。归口管理全省专业技术职称 退休、退职的政策规定并组织实施；指导机关、事业单位退休和退职人员的管理和服务工作；管理机关、事业单位工人的技术等级考核工作。(八)综合管理政策奖励和 ...
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第八条卫生防疫、保健、科研、教育等单位人员考核的主要内容根据不同单位和岗位特点确定。 第九条考核标准应以个人聘用合同所规定的岗位职责及年度工作任务为基本 半年的人员；(十)考核年度内，已到龄尚未办理离、退休手续人员(除组织批准留任外)，及未聘人员可不再参加年度考核。 第十六条年度考核有关问题的处理：( ...
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单位聘用，但未参加机关事业单位基本养老保险的临时聘用人员，用人单位持原临时聘用合同、工资发放凭证，报社会劳动保险经办机构审核同意后，按规定补缴基本养老保险费。 以职工养老保险个人帐户手册以及个人帐户对帐单为依据。六、临时聘用人员退休后，其基本养老保险待遇调整按企业职工基本养老保险制度统一规定的办法和 ...
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统筹基金、职工待业保险基金，仍由原所在单位缴纳。职工达到退休年龄时，仍回所在单位办理退休手续，享受退休待遇。其中到社会上待业的，由原所在单位出具证明， 的各类人员，均应与所到企业签订劳动合同。其中安置的富余人员要签订安置合同，聘用人员要签订聘用合同。签订各类合同要按照平等自愿、协商一致的原则，明确双方 ...
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