纠纷案件中，因用人单位作出开除、除名、辞退、解除劳动合同、减少劳动报酬、计算劳动者工作年限等决定而发生劳动争议的，由用人单位负举证责任。第七条在 解释(1)条第十八条当事人及其诉讼代理人申请人民法院调查收集证据，应当提交书面申请。申请书应当载明被调查人的姓名或者单位名称、住所地等基本情况、所要调查收集 ...
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，应当提交下列文件：（一）申请书及身份证明；（二）房地产经纪人资格证书；（三）申请人与所在房地产中介服务机构签订的劳动合同；（四）在房地产中介服务 合同的规定进行调解；调解不成或者当事人不愿调解的，可依法申请仲裁机构仲裁或者依法向人民法院提起诉讼。第二十三条执业人员承办业务，由其执业所在的房地产中介 ...
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人才聘用合同书》。法律规定需要签订劳动合同的，从其规定。第二十条符合规定要求流动的人员，所在单位应当在其提交流动申请书之日起90日内办理流动手续。 十六条人才流动发生争议的，可由人才服务中心协调解决；协调解决不成的，当事人可以向人事行政部门申请仲裁，也可以依法直接向人民法院提起诉讼。向人事行政部门申请 ...
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纠纷案件中，因用人单位作出开除、除名、辞退、解除劳动合同、减少劳动报酬、劳动者工作年限等决定而发生劳动争议的，由用人单位负举证责任。第六条在离婚 诉讼代理人申请人民法院调查收集证据，应当在不迟于举证期限届满前七日提交书面申请。申请书应当载明被调查人的姓名或者单位名称、住所地等基本情况、所要调查收集的 ...
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应当在30日内答复。逾期不答复，或者因辞职、解除劳动合同发生争议的，当事人可以依法申请调解、仲裁，提起诉讼。第十七条用人单位通过人才市场招聘人才 个以上用人单位参会申请书；(四)大会组织实施方案。未经人事行政部们批准，不得举办人才交流会。第二十一条用人单位与受聘人达成协议，应签订聘用(劳动)合同，明确 ...
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证的，应当提交下列文件：(一)申请书及身份证明；(二)房地产经纪人资格证书；(三)申请人与所在房地产中介服务机构签订的劳动合同；(四)在房地产中介服务机构实习满 的规定进行调解；调解不成或者当事人不愿调解的，可依法申请仲裁机构仲裁或者依法向人民法院提起诉讼。关联法规：全国人大法律（1）条第二十三条执业 ...
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争议纠纷案件中，因用人单位作出开除、除名、辞退、解除劳动合同、减少劳动报酬、计算劳动者工作年限等决定而发生劳动争议的，由用人单位负举证责任。第七条在 1）条第十八条当事人及其诉讼代理人申请人民法院调查收集证据，应当提交书面申请。申请书应当载明被调查人的姓名或者单位名称、住所地等基本情况、所要调查收集的 ...
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、区）工商行政管理部门提出申请，填写《守合同重信用单位审批表》，并提交下列材料：（一）参加“守合同重信用”活动的申请书。（二）营业执照复印件。（三）各项合同 县（市、区）工商行政管理部门进行考核，并征求发展改革、经贸、审计、税务、劳动和社会保障、质监、环保、金融等部门的意见，评审合格后，授予县（市、区 ...
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，应当书面申请法院通知证人出庭作证，申请应于开庭前与其他证据一并提交法院；申请书应写明证人姓名、性别、年龄、工作单位、住址及需要证明的事项。22．符合 案件，因用人单位作出的开除、除名、辞退、解除劳动合同、减少劳动报酬、计算劳动者工作年限等决定而发生的劳动争议，用人单位对其作出上述行为的合法依据负举证 ...
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方在履行企业国有产权转让报批手续时，应当提交下列文件：1．国有产权转让申请书；2．转让方和被转让企业国有资产产权登记证；3．转让国有产权的有关 转让企业国有产权或部分转让企业国有产权导致国家不再拥有控股地位的，对协议解除劳动合同的职工应按国家有关规定支付经济补偿金；对原企业离退休人员统筹内养老保险费 ...
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