生产责任制。要建立检查监督和考核奖惩机制，以确保安全生产责任制能够得到有效落实。企业主要负责人要定期向安全监管部门和企业员工大会通报安全生产工作情况，主动 设施特点和原材料、辅助材料、产品的特性，根据风险评价结果，及时完善操作规程，规范从业人员的操作行为，防范生产安全事故的发生。安全生产规章制度、安全 ...
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监测、预警和控制，加强生产管理，严格工艺纪律和操作规范，有效减少安全事故的发生。加快发展电子商务，积极构建企业信息门户和电子商务平台，以信息化促进业务流程和 ，对每个车间、班组和工作岗位，都要建立能源定额管理体系和相应的考核奖惩办法。大力推进节能技术进步，认真执行国家及省各项节能标准，完善节能标准体系 ...
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规范》，强化安全意识，健全安全责任体系，完善生产管理制度和安全操作规范，加强安全教育、培训、检查和劳动保护。加强消防管理工作，防止生产安全事故的 加强物流管理，降低物流运作与管理成本，提高物流专业化管理水平；规范企业员工薪酬管理制度，合理确定企业管理人员薪酬水平。坚持月度资产盘存，严格产品费用划分， ...
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和规范落实到了各部门、岗位，形成规范化的考核奖惩机制；4．建立合理的业务工作流程和操作规范，做到环境整洁、设施完好、物流有序、纪律严明、生产安全； 遵章守纪，按规定完成国家和民航总局规定的责任和义务，取得良好的社会效益；3．企业员工违法违纪案件逐年下降，违法犯罪率低于规定要求。 第三十一条经民航总局或 ...
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高空作业等危险性作业，要制定专项安全技术措施，并严格审批监督。企业员工应当熟知并严格执行安全技术操作规程。（六）作业场所职业安全卫生健康管理制度。积极 员工风险抵押金制度。根据各行业（领域）特点，推广企业内部全员安全风险抵押金制度，加大奖惩兑现力度，充分调动全员安全生产的积极性和主动性。（十）民主管理 ...
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高空作业等危险性作业，要制定专项安全技术措施，并严格审批监督。企业员工应当熟知并严格执行安全技术操作规程。（六）作业场所职业安全卫生健康管理制度。积极 员工风险抵押金制度。根据各行业（领域）特点，推广企业内部全员安全风险抵押金制度，加大奖惩兑现力度，充分调动全员安全生产的积极性和主动性。（十）民主管理 ...
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应有一定间距，烟尘应高空排放，噪声等污染源不得影响客房。(二)住宿企业必须设有消毒间、储藏间、员工工作间等专间，客房朝向宜选择南北朝向。设有不带卫生间 培训教育计划和考核办法，组织从业人员参加卫生法律、法规、规范、标准和场所卫生知识、各岗位操作规程等的培训学习和考核。(二)组织从业人员进行健康检查， ...
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法规和各项规章制度，制定和执行安全生产管理办法，严格执行安全考核指标和安全生产奖惩办法，严格执行安全技术措施审批和施工安全技术措施交底制度；定期组织安全生产 按照操作规范作业，搞好班组核算，加强考核和激励。14．5项目技术管理14．5．1项目经理部应根据项目规模设项目技术负责人。项目经理部必须在企业 ...
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文化是企业在发展过程中形成的以企业精神和经营管理理念为核心，凝聚、激励企业员工归属感、积极性、创造力的一种人本管理理论，是企业的灵魂和精神支柱。从当前 企业和公司法人治理结构的要求，建立健全蕴含文化理念，既能规范员工行为、增加绩效，又能充分调动员工积极性和创造性的生产、销售、人事、财务、分配等各种企业 ...
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相统一的原则，明确规定各有关部门和业务单位、岗位、人员应负的责任和奖惩制度；(五)建立内控审计检查制度。结合内控的有关要求、方法、标准与流程 规章制度、弄虚作假、徇私舞弊等违法及违反道德诚信准则的行为，企业应严肃查处。第六十三条企业全体员工尤其是各级管理人员和业务操作人员应通过多种形式，努力传播企业 ...
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