而低于30%,全年免税限额为人均的一个半月基本工资;减拨比例低于10%的,全年免税限额为人均一个月基本工资。基础研究类型科研单位的奖金免税限额,按其事业费 限额的部分,按照超额累进税率征收奖金税。全年发放奖金总额超过规定免税限额一个月基本工资以内的部分,税率为20%;超过一个月以上至二个月的部分,税率 ...
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6个月全市机关事业单位工作人员上年度月平均工资的丧葬费、54个月本人基本工资的一次性抚恤金,对符合条件的遗属,按相关规定发给遗属生活困难定期补助费。工伤 单位不再发给丧葬费、一次性抚恤金、遗属生活困难定期补助费、伤残保健金。若赔偿标准低于工伤待遇的,由单位补足差额部分。(三)因交通事故致残或者死亡的, ...
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赔偿费用的30%至70%,但以70%的标准计算低于本人2个月基本工资的,按本人2个月基本工资追偿;以30%的标准计算高于本人12个月基本工资 偿;(三)国家赔偿费用在有故意的责任人员2个月、有重大过失的责任人员1个月基本工资以下的,或者责任人员违法行使职权情节严重,国家赔偿费用在8000元以下的,追偿 ...
//www.110.com/fagui/law_214520.html-
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6个月全市机关事业单位工作人员上年度月平均工资的丧葬费、54个月本人基本工资的一次性抚恤金,对符合条件的遗属,按相关规定发给遗属生活困难定期补助费。 单位不再发给丧葬费、一次性抚恤金、遗属生活困难定期补助费、伤残保健金。若赔偿标准低于工伤待遇的,由单位补足差额部分。(三)因交通事故致残或者死亡的,除 ...
//www.110.com/fagui/law_136872.html-
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安排;目前工资水平较低,效益工资较少的企业应低于这一水平安排。其他行业可参照机械行业的基本工资参考标准,结合行业特点和实际情况拟定本行业的基本工资 根据国民经济发展、劳动生产率提高、物价变动和劳动就业等要素,适时调整岗位技能工资制基本工资参考标准。企业在此基础上可相应调整自己实际执行的工资标准。(二) ...
//www.110.com/fagui/law_53652.html-
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安排;目前工资水平较低,效益工资较少的企业应低于这一水平安排。其他行业可参照机械行业的基本工资参考标准,结合行业特点和实际情况拟定本行业的基本工资 根据国民经济发展、劳动生产率提高、物价变动和劳动就业等要素,适时调整岗位技能工资制基本工资参考标准。企业在此基础上可相应调整自己实际执行的工资标准。(二) ...
//www.110.com/fagui/law_39150.html-
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基金的具体提取比例,由主管部门会同财政部门核定,其中事业发展基金比例一般不得低于60%。差额预算管理单位,可在同级人民政府或同级人民政府授权财政部门批准的 ;后备基金。其中事业发展基金比例一般不得低于50%。全年发放奖金额度,生产性的单位,人均不得超过三个月基本工资金额;服务性的单位,人均不得超过二个 ...
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拟订了企业岗位工资参考工资标准,供实行岗位工资和绩效工资相结合的企业在进行基本工资制度改革时参考。同时根据新近发布的最低工资标准,对《河北省企业职工参考工资 和改行企业工资分配制度和工资标准,于9月30日前报同级劳动部门审核。五、低于修订的《河北省企业职工参考工资标准》的学徒、定级、复员等企业职工和新 ...
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科学事业费拨款全部减完的科研单位,全年发放奖金的免税限额为人均三个半月基本工资。2.减少科学事业费拨款比例达到或超过百分之七十的科研单位,全年发放奖金 百分之三十的科研单位,全年发放奖金的免税限额为人均一个半月基本工资。6.减少科学事业费拨款比例低于百分之十的科研单位,除财政部和税务总局另有规定者外, ...
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80 10 132 人员经费达到(%) 100 25 低于80%的减20分。 指在国家财政经费中列支的,用于支付馆内人员基本工资、补贴和福利的费用。以2010年度 包括广场、社区、企业、校园、家庭、乡镇等各类文化活动。参与人数不低于200人。弱势群体指老年、少儿、农民工、残疾人等。大型展览以展览的 ...
//www.110.com/fagui/law_374783.html-
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