的工伤保险费为本单位员工总数乘以本市上年度城镇职工月平均工资的一定比例，具体缴费比例按市政府公布的《工伤保险缴费费率规定》确定。第六条 用人单位可选择以 批准而停止缴纳工伤保险费的，发生工伤时，由用人单位按《条例》规定的标准支付工伤待遇。第七条 市社会保险机构每年从当年征集的工伤保险基金中提取5%作为 ...
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失业保险基金。失业保险基金实行全市统筹。失业保险基金用于支付符合本条例规定的各项费金。第六条深圳市人民政府（以下简称市政府）劳动行政部门（以下简称劳动部门）是 条用人单位每月缴交的失业保险费，为市上年度职工月平均工资的百分之一乘以本单位员工人数并乘以一定比例。前款比例由市政府根据特区就业构成状况、国内 ...
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转院到不同医院住院治疗的，分别计算住院起付线。第四十六条每医疗保险年度基本医疗保险统筹基金的最高支付限额与参保人连续参加基本医疗保险的年限挂钩，连续参保 ，其个人账户积累额是否达到1个月市上年度在岗职工月平均工资。 第七章 费用结算第七十六条定点医疗机构和定点零售药店为参保人提供医疗服务实际发生的医疗 ...
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缴费工资按其申报个人所得税的工资(薪金)计算。 因用人单位的原因造成员工退休时养老保险待遇降低的，由用人单位承担相应的责任。第六条 1996年7月1日至 养老保险待遇调整。基本养老保险待遇调整金额在基本养老保险共济基金中支付。第十九条 员工在《条例》适用范围内的用人单位之间流动的，不更换养老保险个人帐 ...
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社会保险管理机构缴交该缴费时间单位内应缴的工伤保险费。第六条 市、区劳动行政主管部门有权对未按《条例》及本实施细则规定缴交工伤保险费的用人单位进行 医疗费用已获得商业保险部门或肇事方赔偿的，市社会保险管理机构不再支付该项费用。第十一条 工伤员工医疗期间的工资由用人单位按工伤员工负伤前三个月平均工资计付 ...
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，退伍后要求复学的，原学校应在退伍后的下一学期准予复学。第十六条退伍义务兵报考深圳市高等院校和中等专业学校的，在同等条件下，招生学校应优先录取。 ，不得实行学徒制和试用制。安置单位初次确定退伍义务兵的工资级别，不得低于现岗位同工种、同工龄员工的平均标准工资。对在部队荣获二等功以上的退伍义务兵、其工资按 ...
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，退伍后要求复学的，原学校应在退伍后的下一学期准予复学。第十六条 退伍义务兵报考深圳市高等院校和中等专业学校的，在同等条件下，招生学校应优先录取。 不得实行学徒制和试用制。安置单位初次确定退伍义务兵的工资级别，不得低于现岗位同工种、同工龄员工的平均标准工资。对在部队荣获二等功以上的退伍义务兵、其工资按 ...
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社会养老保险待遇按照《深圳经济特区企业员工社会养老保险条例》的规定执行。 第三章 劳动关系中的集体协商 第二十六条 全面推行集体协商和集体合同制度。 入选的，应当予以除名。具体实施办法由市政府另行制定。第四十一条 探索建立劳动密集型用人单位工资支付监控预警制度。鼓励劳动密集型用人单位通过银行发放劳动者 ...
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案件由债务人住所地人民法院管辖。外商投资企业的破产案件由深圳市中级人民法院管辖。第六条破产案件的诉讼程序，本条例没有规定的，适用民事诉讼程序的法律规定。第七 九条破产财产优先拨付破产费用后，按照下列顺序清偿：（一）破产企业所欠员工工资和社会保险费用；（二）破产企业所欠税款；（三）破产债权。破产财产不足 ...
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方案。财产分配方案包括以下内容：(一)按《条例》第三十六条规定优先支付的清算费用；(二)应支付的员工工资、抚恤金和社会保险费；(三)应清缴的税款 )清算的原因；(三)清算组的组成情况；(四)清算公告情况；(五)清算企业的财产状况；(六)清算企业的债权、债务状况；(七)清算企业的财产处理结果。第二十五条 ...
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