分； 2、上述制度执行不规范，缺乏必要程序和流程，没有完整卷宗、档案的扣2分； 3、对上级转办的执法案件或执法监督通知书不认真查处和 其它材料。 大项 子项 扣分标准 考评方式 社会评价(外部测评)(20分) 会议座谈 10分 满意度不及80%的，每降一个百分点，扣除0.5分 组织、召开有管理相对人， ...
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。3、具有行政执法资格的行政执法单位，其正式在编工作人员没有取得行政执法资格行使行政执法权的，1次扣2分。4、具有行政执法资格的行政执法单位，使用合同工、 在复议、应诉中，及时提交相关材料；法定代表人按规定出庭应诉的，得15分。下列情况扣分：1、被变更或撤销的具体行政行为，超过本单位同类具体行政行为1 ...
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制度建设（5分） 具体内容包括：（１）领导重视；（２）机构健全，有专人负责；（３）有工作制度；（４）按时参加收费统计工作的会议、学习、培训。第1 分析报告做到结构合理、内容充实、文笔流畅的，得8分；没有达到要求的，酌情扣分。 （四）报送形式考核（5分） 收费情况年度统计报表和收费情况年度分析报告按要求 ...
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的典型要予以报道、曝光。二、考核奖罚办法(一)考核目标采用千分扣分制。(二)年终考核成绩900分以上为优秀单位，除予以通报表扬外，给予奖励；800分以上不满 市工商局5分。(九)对应按规定需要售前检验而没有检验的商品，每发现一次，扣经营单位主管部门5分。需要检验的商品，在规定时间内提供不出化验报告的， ...
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15│││├─┤├─┼───────────────────────────┼──┼──┼──┼──┤││││1)场地、由入口和主要道路未做硬地化各扣分││││││││总│2)“五牌一图”不符要求扣5分 │││││││││3)未按总平面布置图搭建临设 ...
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不超过1分，90%以上的累计扣分不超过2分。(1)每有1个“一般”的，扣0.2分。(2)每有1个“不满意”的，扣1分。7、窗口互评5分 工作人员有《审批(办证)中心暂行管理办法》第二十八条规定行为的，经告诫后，没有明显改进的，由中心管委会办公室通知派出单位将其调离中心。(七)市行政审批(办证)中心管理 ...
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分值为最高等次的分值，其他等次依次递减。(2)扣分。考核项目有若干子目标的，按没有完成的子目标分值扣减；没有子目标的则按该项目完成比例作相应扣减。 )评议占5％。最后，按照考核总分，分别评出优胜奖、达标奖。考核分值在75分以下的，不评奖。 五、奖励办法目标考核坚持奖优罚劣、鼓励先进的原则，按照工作实绩 ...
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系统 §２３．１４４１氧气设备和供氧 §２３．１４４３最小补氧流量 §２３．１４４７分氧装置设置的规定 §２３．１４４９判断供氧的措施 §２３．１４５０化学氧气发生器 [§２３ 表明不发生颤振； （３）在速度ＶD时阻尼有合适的余量； （４）接近ＶD时阻尼没有大而迅速的衰减。 （ｄ）如果符合下列条件， ...
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达 │││的情况││，班组QC小组成立率│不到可扣分) │││││≥50％，成果发布率││││││≥50％│││││├─────────────┼──────────┼───┼───┼────────┤│7．更改工程有技术进步 │每降1％扣 │10││可参照第6条评分 ││，实用见效， ...
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步查处方案及工作意见。 第十条总局对分局报告的重大案件可根据案情需要作出查处安排，在没有接到总局批复前，分局应按原报告方案依法组织查处。 第四章其他报告第十一条 第三章考评方法第十一条考评实行计分制，基础分满分100分，奖励加分满分为30分。考评实行分项扣分计算法，直到扣完单项分值为止，不倒扣分。第十 ...
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