1999年财务决算数,划转我省后仍由原单位负责经营管理。 三、下放单位的机构编制和干部人事管理 属地化管理后,省有色地矿局机关及所属单位的机构编制 单位2户、中国稀有稀土金属集团公司所属企事业单位1户、地质勘探单位1户、进出口公司1户(详见附表1) 。 二、资产划转。根据中介机构确认的1999年企事业 ...
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,总结推广经验,推进转换国有企业经营机构,建立现代企业制度;组织审核除金融、外贸专业以外的全国性公司(集团)。组织有关重要企业法规的制订、协调和实施;指导 并及时反映国外经济贸易信息,开展调研工作。(十六)人事司贯彻执行党和国家的干部政策;制订委人事管理制度;负责干部的调配、考核、任免、奖惩以及后备 ...
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企业性质)的水管单位,按照产权清晰、权责明确、管理科学的原则逐步建立现代企业管理制度。多种投资来源的水利工程单位要建立健全股东大会或董事会、监事会和经理层等 交易市场的公开、公平和公正。积极开拓产权市场化的途径,可以通过中外合资合作、公司联营、租赁、公有民营或民有民营、兼并、拍卖、债权股份化或债务等值 ...
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苏府办〔2006〕6号各区人民政府,苏州工业园区、苏州高新区管委会;市各委办局(公司),各直属单位:现将省政府办公厅印发的《江苏省事业单位人员聘用制暂行办法》 聘用合同,确定聘用单位与受聘人员之间的聘用关系,明确双方权利和义务的人事管理制度。第三条事业单位实行人员聘用制,必须贯彻党的干部路线,坚持党管 ...
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〔2004〕135号各县(市)、区人民政府,市各委、办、局(公司),市各直属单位:?《徐州市人事代理暂行办法》已经市政府同意,现印发给你们,希遵照执行。? 徐办事机构、非国有控股的股份制企业等无主管部门以及不具备人事管理权限的单位中的专业技术人员和管理人员;?(二)律师、会计、审计等社会中介机构和社会 ...
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、牵动性的重大关键技术及基础设施建设和养护技术及装备。(2)智能交通管理技术。重点开发综合运输信息平台和信息资源共享技术、现代物流技术、城市交通 应用技术研究工作。重视企业人才的引进、培养和使用工作,建立健全现代企业人事管理制度。鼓励科研专家与企业经营者结对子,形成创新―产业化的科研互动机制和利益分配 ...
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分配制度,探索了国有企业经营管理者试行年薪制的办法,民营企业在建立现代企业人事管理制度方面迈出了新的步伐。4、人才资源能力建设不断加强。继续开展院士、“享受 人才达到32.5万人左右。2、建设高素质企业经营管理人才队伍。紧紧围绕发展具有国际竞争力的大公司、大企业集团和不断提高企业的可持续发展能力,加快 ...
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省盐业集团的母公司,名称相应改为浙江省盐业集团有限公司;各市、县(市、区)盐业公司分别改组为省盐业集团公司的子公司,名称统一为“浙江省盐业集团××市、县(市、区 和健全的法人治理结构;进一步转换企业经营机制,深化人事、劳动用工和分配制度改革;严格人事管理和财务管理,严把进入关、财务关和对外投资关;加大 ...
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各县(市)、区人民政府,市各委、办、局(公司),市各直属单位:《徐州市人事代理暂行办法》已经市政府同意,现印发给你们,希遵照执行。徐州市人民政府二 驻徐办事机构、非国有控股的股份制企业等无主管部门以及不具备人事管理权限的单位中的专业技术人员和管理人员;(二)律师、会计、审计等社会中介机构和社会团体中的 ...
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用人自主权和个人自主择业权的基础上,受其委托,高效、公正、负责地提供人事管理工作方面的综合性服务。第三条 人才市场活动应当遵守国家的法律、法规和 以上学历、取得人才中介服务资格证书的专职工作人员;(四)有健全可行的工作章程和制度;(五)有独立承担民事责任的能力;(六)具备相关法律、法规规定的其他条件。 ...
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