经营(服务)企业,并与其签订管理服务合同;(四)法律、法规规定的其他条件。第十三条出租汽车驾驶员从业资格的取得,依照《出租汽车驾驶员从业资格管理规定》的规定执行。第 经催缴后仍拒不缴纳的收回经营权。第四章车辆管理第二十六条城市出租汽车经营车辆应当符合下列规定:(一)有统一规范的顶灯和显示空车待租的明显 ...
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正常经营或者经营期限届满的,其经营权由原许可机关收回。第十四条 出租汽车经营者停业、歇业、合并、迁移经营场所、变更名称,以及车辆报停、更新、 以上人民政府交通运输主管部门会同工商、价格等部门制定。第二十九条 出租汽车经营者应当依法与驾驶员签订劳动合同,依法参加社会保险。驾驶员实行不定时工作制的,应当在 ...
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行业的健康持续发展,有利于构建行业和谐稳定。多年来,市、区县两级出租汽车行业管理部门运用法律、行政、经济、技术等综合管理手段,有效整治各类扰乱 ,企业依法与驾驶员签订劳动合同,进一步推行集体协商、集体合同制度。执行国家和本市规定,按时、足额为驾驶员缴纳各类社会保险费用,研究出台出租汽车驾驶员统一的保险 ...
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:(一)接受交通行政主管部门的监督检查;(二)依法与出租汽车驾驶员签订并履行劳动合同,办理相关招用备案手续,参加社会保险,缴纳社会保险费;(三)将出租汽车交由取得客运资格证的 许可证件。第三十七条 违反本条例第十六条第一款规定,本市出租汽车提供起点、终点均不在指定区域内的客运服务的,由交通行政主管部门 ...
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不管理,以包代管等现象出现,做到责权平等,收费合理。按照建立现代企业制度的要求,完善法人治理结构,健全各项规章制度,严格用人、财务和资产的管理。 部门要会同有关部门结合实际情况制订示范合同,加强合同管理。依法通过集体协商,保障驾驶员劳动报酬、保险福利等权益。出租汽车企业要依法参加社会保险,按照国家规定 ...
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会同工商、价格等部门制定。 第二十六条出租汽车经营者应当依法与驾驶员签订劳动合同,依法参加社会保险,按照国家规定为驾驶员按时、足额缴纳基本养老、基本医疗、失业 乘客允许另载他人的。 第三十二条道路运输管理机构应当建立投诉制度和举报奖励制度,公开投诉电话、通信地址或者电子邮箱,接受投诉和社会监督。 任何 ...
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客运汽车的还应当有合格的乘务员;(四)有相应的管理人员和管理制度。第九条出租汽车驾驶员应当具备下列条件:(一)有本市常住户口,男60岁、女50 乘务员守则以及车辆检修、安全行车、治安保卫等规章制度;(四)依法与驾驶员签订劳动合同、承包合同,明确双方权利义务;(五)建立实施治安保卫责任制,对从业人员进行 ...
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有合格的乘务员;(四)有相应的管理人员和管理制度。关联法规:地方政府规章(1)条第九条出租汽车驾驶员应当具备下列条件:(一)有本市常住户口,男 乘务员守则以及车辆检修、安全行车、治安保卫等规章制度;(四)依法与驾驶员签订劳动合同、承包合同,明确双方权利义务;(五)建立实施治安保卫责任制,对从业人员进行 ...
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等岗位至少有一人取得相关专业资格证书;(五)有完善的管理制度。第八条出租汽车驾驶员应具备下列条件:(一)有公安部门核发的机动车驾驶证;(二)经职业 ;(三)制定服务标准、规程和驾驶员守则;(四)依法与驾驶员签订劳动合同、承包合同,明确双方的权利义务;(五)建立学习和业务培训制度,对从业人员进行业务培训 ...
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经营方式相配套的管理机构、管理制度和技术、财务、经营管理人员;(四)有与经营业务相适应并经培训考试合格的出租汽车驾驶员;(五)有良好的银行资信、财务 驾驶。第三章 运营管理第十八条 出租汽车经营者应当遵守下列规定:(一)诚信守法,公平竞争,遵守行业管理规定;(二)依法与驾驶员签订劳动合同、车辆承包运营 ...
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