非终局裁决的,应分别作出裁决并告知当事人相应的救济权利。第五十条 仲裁庭对追索劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金的案件,根据当事人的申请,可以裁决先予执行, “,指工作日。第五十八条 本规则自颁布之日起施行。1993年10月18日原劳动部颁布的《劳动争议仲裁委员会办案规则》和1999年9月6日原 ...
//www.110.com/fagui/law_323941.html-
了解详情
或某些人数虽少,但影响很大的集体劳动争议,应当按照劳动部颁布的《劳动争议仲裁委员会办案规则》(以下简称《办案规则》)有关特别案件审理的规定办理。第二 十三条本办法所称“工资”是指按照国家统计局规定应统计在职工工资总额中的各种劳动报酬,包括标准工资、有规定标准的各种奖金、津贴和补贴。“保险”是指社会保险 ...
//www.110.com/fagui/law_339897.html-
了解详情
人数虽少,但影响很大的集体劳动争议,应当按照劳动部颁布的《劳动争议仲裁委员会办案规则》(以下简称《办案规则》)有关特别案件审理的规定办理。第二 三) 变更或撤销申诉、答辩、回避请求;(四) 委托他人代为申诉、答辩;(五) 不服仲裁裁决,在规定时限内向人民法院起诉。第十一条当事人的基本义务:(一) 依法 ...
//www.110.com/fagui/law_273246.html-
了解详情
的文书案卷的整理归档工作;(六)对案件涉及的秘密和个人隐私应当保密;(七)做好劳动法律、法规、规章的宣传咨询工作。关联法规:全国人大法律(1)条第十 委员会受理职工一方在30人以上的集体劳动争议,应当依照劳动部颁发的《劳动争议仲裁委员会办案规则》规定的案件特别审理程序处理。关联法规:全国人大法律(1) ...
//www.110.com/fagui/law_245547.html-
了解详情
。按照《企业劳动争议处理条例》和《劳动争议仲裁委员会组织规则》的规定,不得在用人单位设立仲裁机构,聘请仲裁员。(四)改进处理劳动争议的办案方式。无论是企业 “二裁终局”的工作体制,在征得地方法院同意的情况下,可与地方法院联合试行劳动行政执行室或其它形式的新做法。着重探索各自机构如何设置、职能如何划分与 ...
//www.110.com/fagui/law_32749.html-
了解详情
错误的,应当重新调解或者截决,并另行组成仲裁庭。第二十五条 当事人申请仲裁,应当按照国家有关规定交纳仲裁费。仲裁费包括案件受理费和处理费。受理费先由申诉方 劳动部会同有关部门制定的《劳动争议仲裁委员会组织规则》、《劳动争议仲裁委员会办案规则》和《企业劳动争议调解委员会组织及工作规则》。第三十条 本办法 ...
//www.110.com/fagui/law_216177.html-
了解详情
的,只要符合受理条件,仲裁委员会应予受理,并按《劳动争议仲裁委员会办案规则》(以下简称《办案规则》)的有关规定委托当地劳动行政部门的社会保险行政机构进行认定,然后依据认定结论和国家有关规定进行处理。三、关于职工因要求伤残鉴定发生争议的处理问题。职工被认定工伤后,因要求进行伤残等级和护理依赖程度鉴定的 ...
//www.110.com/fagui/law_34541.html-
了解详情
。仲裁费包括案件受理费和处理费。受理费先由申诉方预交,处理费由双方当事人预交。仲裁结案时,仲裁费由败诉方全部承担;调解解决或者双方部分败诉的,仲裁费由双方 劳动部会同有关部门制定的《劳动争议仲裁委员会组织规则》、《劳动争议仲裁委员会办案规则》和《企业劳动争议调解委员会组织及工作规则》。第二十七条 本 ...
//www.110.com/fagui/law_216375.html-
了解详情
的决定,仲裁庭必须执行。第二十三条当事人对自己提出的主张有责任提供证据。当事人及其仲裁活动代理人因客观原因不能自行收集的证据,或者仲裁庭认为审理案件需要的证据,仲裁庭 办法执行。第四十一条职工一方在三十人以上的集体劳动争议,适用《劳动争议仲裁委员会办案规则》中案件特别审理的规定。第四十二条本办法的具体 ...
//www.110.com/fagui/law_274660.html-
了解详情
仲裁费,仲裁费包括案件受理费和处理费。受理费由申诉方预付,处理费由当事人双方预付。仲裁结案时,仲裁费由败诉方负担;当事人部分胜诉、部分败诉的,仲裁费由仲裁庭决定 办法执行。第三十二条 职工一方在30人以上的集体劳动争议,适用劳动部《劳动争议仲裁委员会办案规则》中案件特别审理的规定。第三十三条 本办法 ...
//www.110.com/fagui/law_262761.html-
了解详情