的有关部门的代表。三方代表应由各方确定有关负责人担任，每方三人。第十二条 仲裁委员会仲裁劳动争议案件时，由三方各一人组成仲裁会议。仲裁会议负责案件处理， 》的有关规定处理；构成犯罪的，由司法机关依法追究刑事责任。关联法规：全国人大法律（1）条第三十一条 处理劳动争议的工作人员违反本办法，情节严重的，由 ...
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委员会办公室主任指定专职仲裁员担任。对于事实清楚、案情简单、适用法律法规明确的劳动争议案件，仲裁委员会可以指定一名仲裁员独任处理。对于在管辖区域内有重大 有关规定予以处罚；构成犯罪的，由司法机关依法追究刑事责任。关联法规：全国人大法律（1）条第三十三条 劳动争议当事人申请仲裁，应当按照规定缴纳仲裁费。 ...
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：一、有50家以上企业的乡镇(街道)应建立劳动争议调解委员会(以下简称调委会)。调委会人员由劳动保障事务所、综治、司法、企业综合管理部门以及工会、商会等有关单位 ；5、当事人一方以原纠纷向仲裁委申诉。十七、劳动仲裁机构审理涉及调委会调解达成协议的劳动争议案件，应充分注意原调解情况，采取调解方式解决。确 ...
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被告所在地的中级人民法院管辖。 人民法院受理的人事争议案件，由主管劳动争议案件的民事审判庭审理。 八、人民法院审理人事争议案件，应当以国家有关的人事法律、法规 违反法律、法规强制性规定的，可以作为处理人事争议案件的依据。 九、本意见由重庆市高级人民法院审判委员会负责解释。 十、本意见自公布之日起实施。 ...
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，将仲裁决定书留在当事人单位或住处，即视为送达。第二十五条仲裁委员会受理的劳动争议案件，应当在六十日内结案。第二十六条当事人一方或者双方对仲裁不服的，可以 的劳动争议，可以比照本细则执行。外商投资企业发生的劳动争议，可参照本细则执行。第三十二条本细则由市劳动局负责解释。第三十三条本细则自颁布之日起施行 ...
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日内结束；逾期未结束的，视为调解不成。第三章仲裁第十三条仲裁委员会处理劳动争议案件，应当组成仲裁庭，实行仲裁委员会领导下的一案一庭制度。仲裁庭由１名首席 》。第四十七条本规定具体应用问题由省人事劳动行政主管部门负责解释。第四十八条本省经济特区以外地区的劳动争议仲裁参照本规定执行。第四十九条本规定自发布 ...
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的劳动争议处理机构为仲裁委员会的办事机构。办事机构可根据仲裁委员会的授权处理劳动争议案件。第十条省仲裁委员会受理跨省、市、自治区和省内跨市、地发生的劳动 条例》的有关规定处理。构成犯罪的，由司法机关依法追究刑事责任。关联法规：全国人大法律（1）条第二十八条处理劳动争议的工作人员必须遵守国家法律、法规和 ...
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。关联法规：国务院行政法规（1）条第二条劳动仲裁员（含兼职仲裁员）办理劳动争议案件，适用本规定。劳动仲裁机构直接参与案件程序和处理的其他工作人员，依照本规定 仲裁员资格，解聘仲裁员职务；构成犯罪的，依法追究刑事责任。第十四条本规定由广东省劳动争议仲裁委员会办公室负责解释。第十五条本规定自印发之日起实行...
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；省仲裁委员会的任务为：制订、补充、完善本省劳动争议处理的有关规定，参与地、市受理的重大、复杂集体劳动争议案件的处理，培训仲裁干部，组织经验交流，检查指导 条例》的有关规定处理；构成犯罪的，由司法机关依法追究刑事责任。关联法规：全国人大法律（1）条第二十九条处理劳动争议的工作人员违反本规定，情节严重的 ...
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委员会受理。第二十九条促裁委员会进行仲裁，按规定收取一定仲裁费，由申请人预交。争议案件处理终结，仲裁费由败诉方负担；部分胜诉、部分败诉的，由当事人双方按比例分担 的有关规定处理；构成犯罪的，由司法机关依法追究刑事责任。关联法规：全国人大法律（1）条第三十一条处理劳动争议的工作人员违反本规定，情节严重的 ...
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