实行行业统筹的除外)、城镇集体企业、股份制企业、股份合作制企业、合作企业、联营企业、租赁企业、乡镇企业、私营企业、军队所属企业及其全部职工。(二)中外合资经营、 养老金。第三十八条统帐结合改革后参加工作的企业职工、个体劳动者，达到退休或享受基本养老金年龄，缴费年限累计不满15年的，不享受基础养老金待遇 ...
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职工基本养老保险制度并轨。武汉市城镇企业职工基本养老保险暂行办法第一章 总 则第一条 为保障城镇企业职工退休后的基本生活，进一步完善社会统筹和个人帐户相结合 职工养老，有下列情况之一，方可提前支取：(一)职工未到法定退休年龄死亡，职工基本养老保险个人帐户中职工个人缴纳的基本养老保险费本息，可由其指定的 ...
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年限合并计算；过去个人帐户基金储存额与续缴的养老保险费累计计算。达到法定退休年龄时，依据本人的缴费年限和缴费金额计发基本养老保险金。第二十八条 下岗职工 的择业观念，鼓励其主动到劳动力市场竞争就业。第七章 附则第四十一条 集体企业职工下岗转失业工作可参照本办法执行。第四十二条 本办法由襄樊市劳动局负责 ...
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年限合并计算；过去个人帐户基金储存额与续缴的养老保险费累计计算。达到法定退休年龄时，依据本人的缴费年限和缴费金额计发基本养老保险金。第二十八条 下岗职工 观念，鼓励其主动到劳动力市场竞争就业。第七章 附 则第四十一条 集体企业职工下岗转失业工作可参照本办法执行。第四十二条 本办法由襄樊市劳动局负责解释 ...
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不含折算工龄）可视同缴费年限。（二十三）１９９７年１２月３１日前参加工作，达到退休年龄时，缴费年限不满１５年的，将其个人帐户积累储存额（含利息）全部 转移其个人帐户中累计的基本养老保险金。（三十五）人民保险公司承办的集体企业职工养老保险业务应作好移交工作，积累养老保险费、个人储蓄养老保险费和结余的基本 ...
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年的“中人”，经县以上劳动能力鉴定委员会鉴定完全丧失劳动能力且又未达到法定退休年龄的人员可以退职。退职后按月发给基本养老金。退职人员基本养老金计发办法与 更好地保障企业职工退休后的生活。各县(市、区)要积极推动依法参加基本养老保险并按时足额缴纳养老保险费、具有相应经济负担能力的企业，经过集体协商，建立 ...
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职工纳入基本养老保险覆盖范围。要重点做好集体企业、外商投资企业、私营企业等非国有企业和城镇个体经济组织从业人员参加基本养老保险工作。各地要组织专门队伍，对 符合规定条件的纺纱、织布工种的挡车工。上述国家关于企业职工退休年龄和条件的规定，各地、各部门和企业必须认真执行，不得随意降低，严禁扩大适用范围。( ...
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第一条 为保障我市城镇企业职工退休后的基本生活，根据《天津市城镇企业职工养老保险条例》(以下简称《条例》)，制定本细则。关联法规：地方政府规章（1 按照有关规定每月增发的护理费;(四)市劳动行政部门统一规定的其他待遇。国有、城镇集体企业退休人员70元补贴由用人单位在原资金开支渠道列支，12元价格补贴、 ...
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的，低于部分予以补齐，高出部分按比例发给。 21、原行业统筹企业职工退休计算本人指数化平均缴费工资时，按以下办法分段取指数：1991年-1995年 为年，结果保留1位小数。 26、参保人员达到法定退休年龄计发基础养老金和过渡性养老金时，退休上年全省在岗职工平均工资按自然年度取值。计算本人缴费工资指数时 ...
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一、集体企业职工面临退休，如何处理？暂未纳入行业统筹的，仍按原办法处理；已纳入行业统筹的，待国家统一方案下达后另行研究。 二、1994年底前 或非因工负伤，鉴定为完全丧失劳动能力，其视同缴费年限已满10年但尚未达到退休年龄，如何处理？可比照国发(1978)104号文件中关于退职的规定处理。 十七、《 ...
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