.3.职工有义务根据本法规定，消除因其违反本条款而给雇主造成的损失。第29条与无权力能力者签订劳动合同的无效时间计算29.1.与权力受到限制或不享有全权的人签订的 劳动能力的职工，应给予一次或以上，相当于9个月及以上的月均工资的补偿；对全部夫去劳动能力的职工，应给予一次或以上，相当于18个月及以上的月 ...
//www.110.com/fagui/law_348501.html-了解详情
.3.职工有义务根据本法规定，消除因其违反本条款而给雇主造成的损失。 第29条 与无权力能力者签订劳动合同的无效时间计算 29.1.与权力受到限制或不享有全权的人签订的 能力的职工，应给予一次或以上，相当于9个月及以上的月均工资的补偿；对全部夫去劳动能力的职工，应给予一次或以上，相当于18个月及以上的 ...
//www.110.com/fagui/law_14491.html-了解详情
（二）批准可规定期间和限制条件以及附带条件。第二章其他合同第十五条关于价格构成和合同条件的合同的无效性企业间在本法有效范围内就市场上商品和劳务所订合同 行动，因而对某一个成员企业发生共同控制作用，则其每一成员都作为控制企业（母公司）看待。销售额的计算可适用股份公司法第一百五十八条第一款和第二款的规定。 ...
//www.110.com/fagui/law_348558.html-了解详情
二）批准可规定期间和限制条件以及附带条件。 第二章 其他合同 第十五条 关于价格构成和合同条件的合同的无效性 企业间在本法有效范围内就市场上商品和劳务所订 ，因而对某一个成员企业发生共同控制作用，则其每一成员都作为控制企业（母公司）看待。销售额的计算可适用股份公司法第一百五十八条第一款和第二款的规定。 ...
//www.110.com/fagui/law_14349.html-了解详情
保险金额由保险人与被保险人约定。保险金额不得超过保险价值；超过保险价值的，超过部分无效。 第二节 合同的订立、解除和转让 第二百二十一条 被保险人提出保险要求， 时效期间为二年，自知道或者应当知道权利被侵害之日起计算。 第二百六十条 有关海上拖航合同的请求权，时效期间为一年，自知道或者应当知道权利被 ...
//www.110.com/fagui/law_5339.html-了解详情
责任。第八十七条用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的，应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。第八十八条用人单位有 ；本法第十四条第二款第三项规定连续订立固定期限劳动合同的次数，自本法施行后续订固定期限劳动合同时开始计算。本法施行前已建立劳动关系，尚未订立书面劳动合同的 ...
//www.110.com/fagui/law_327865.html-了解详情
责任。第八十七条用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的，应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。第八十八条用人单位有 ；本法第十四条第二款第三项规定连续订立固定期限劳动合同的次数，自本法施行后续订固定期限劳动合同时开始计算。本法施行前已建立劳动关系，尚未订立书面劳动合同的 ...
//www.110.com/fagui/law_327860.html-了解详情
。 第八十七条用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的，应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。 第八十八条用人单位有 ；本法第十四条第二款第三项规定连续订立固定期限劳动合同的次数，自本法施行后续订固定期限劳动合同时开始计算。本法施行前已建立劳动关系，尚未订立书面劳动合同的 ...
//www.110.com/fagui/law_7423.html-了解详情
由劳动者承担的违约金。 第十八条有下列情形之一的，劳动合同无效： （一）用人单位以欺诈、胁迫的手段订立劳动合同的； （二）用人单位和劳动者恶意串通，损害国家 （五）项、第（六）项的规定终止劳动合同的。 劳动合同续签的，用人单位不支付经济补偿。劳动合同终止计算经济补偿时，劳动合同每存续5年，经济补偿减少 ...
//www.110.com/fagui/law_5833.html-了解详情
规定。第二条如果诈取发明人或其权利承继人之发明而申请工业产权证书，或者申请工业产权证书是违反法定的或合同的义务时，则被侵害者有权要求把已申请的产权或已 发明的非独占许可证，但必须付予其它未实施发明或未出让实施发明许可证的共有人以公平的补偿。关于补偿金额，如达不成协议，由大审法庭确定。但是应将出让方案 ...
//www.110.com/fagui/law_348540.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务